Onderwijs-onderzoeksmedewerker

Wil jij bijdragen aan innovatief economisch onderzoek dat maatschappelijke impact heeft Ben je sterk in kwantitatieve data-analyse en werk je graag met complexe datasets Wij zijn op zoek naar een onderzoeksmedewerker die ons onderzoek naar Basic Safety en financiële zekerheid ondersteunt.

Als onderwijs/onderzoekersmedewerker maak je deel uit van het onderzoeksprogramma NWO OC Redistributive Growth aan de Universiteit van Amsterdam. Je ondersteunt onderzoekers bij het verzamelen beheren analyseren en uitvoeren van grote kwantitatieve datasets over economische determinanten van Basic Safety en financiële zekerheid. Je werkt nauw samen met een interdisciplinair team van onderzoekers promovendi en maatschappelijke partners. Je draagt bij aan de voorbereiding van wetenschappelijke publicaties en onderzoeksprojecten die direct relevant zijn voor beleid en maatschappelijke vraagstukken.

Je behandelt en interpreteert verschillende onderzoeksvragen waarin kwantitatieve data verzameling en analyse centraal staat. Daarbij lever je een belangrijke coördinerende bijdrage aan de kwaliteit en reproduceerbaarheid van het onderzoek.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Verzamelen interpreteren opschonen beheren en documenteren van kwantitatieve onderzoeksdata;
• Integreren en harmoniseren van verschillende datasets tot één consistente onderzoeksdatabase;
• Voorbereiden en uitvoeren van statistische analyses waaronder representativiteitstoetsen threshold analyses en beschrijvende en multivariate analyses;
• Coördineren assisteren en begeleiden van veldonderzoekers tijdens de voorbereiding uitvoering en kwaliteitscontrole van de dataverzameling;
• Bijdragen aan een transparante en reproduceerbare onderzoeksworkflow.

• Je beschikt over een universitair diploma en hebt bij voorkeur een tweejarige Research Master in de sociale wetenschappen economie of een verwante discipline afgerond;
• Je hebt ervaring met kwantitatieve dataverzameling datamanagement en statistische analyse;
• Je werkt zelfstandig met Excel en met SPSS en/of R of Python;
• Je kunt zorgvuldig werken met complexe datasets en weet gegevens uit verschillende bronnen te integreren en te valideren;
• Je hebt ervaring met het organiseren of coördineren van kwantitatief veldonderzoek en weet de kwaliteit van dataverzameling te bewaken in samenwerking met veldonderzoekers;
• Je werkt gestructureerd zorgvuldig en proactief: je ziet wat er moet gebeuren en neemt initiatief;
• Je communiceert helder en overtuigend zowel mondeling als schriftelijk in het Nederlands en in het Engels.

We bieden een parttime dienstverband van 06 fte (228 uur) per week voor de periode van één jaar met een proeftijd van twee maanden bij voorkeur met ingang van 1 september 2026.

Op deze functie is het UFO-profiel onderwijs-/onderzoeksmedewerker 5 van toepassing. Deze functie is ingedeeld in schaal 6. Dit betekent een bruto maandsalaris tussen 3.173 en 3.785 bij een volledig dienstverband (38 uur per week) exclusief vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (83%). Inschaling is afhankelijk van competenties en werkervaring.

DeCao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA heeft een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder:

• 29 vakantiedagen bij een volledig dienstverband & extra vakantiedagen tussen kerst en de jaarwisseling;
• Uitstekende (thuis)werk faciliteiten;
• Vergoeding reiskosten woon-werkverkeer;
• Pensioenopbouw bij het ABP;
• Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert medewerkers om zich blijvend te professionaliseren;
• Je mag deelnemen aan de open UvA colleges waarmee je maximaal 30 studiepunten per jaar kunt verdienen.

Je wordt onderdeel van het onderzoeksprogramma NWO OC Redistributive Growth binnen de Sectie Finance aan de Amsterdam Business School Faculteit Economie en Bedrijfskunde van de Universiteit van Amsterdam. Het team verricht internationaal toonaangevend onderzoek naar economische bestaanszekerheid en financiële zekerheid. Je werkt samen met onderzoekers promovendi en maatschappelijke partners aan innovatieve onderzoeksprojecten waarin wetenschappelijke kwaliteit en maatschappelijke impact hand in hand gaan. Binnen het team is veel ruimte voor eigen initiatief professionele ontwikkeling en samenwerking in een inspirerende academische omgeving.

Herken je jezelf in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie We zijn benieuwd naar jou en zien je motivatiebrief en cv graag tegemoet.

Heb je vragen

Voor vragen over de functie kun je tijdens kantooruren contact opnemen met:

Prof. Dr. Enrico Perotti P.I. NWO OC Redistributive Growth
E:

T: 31 06-

Ook belangrijk!

• Een motivatiebrief en cv ontvangen we graag als pdf-bestand.
• De reactietermijn sluit op 15 Augustus 2026. Sollicitaties in het Engels en die we na de reactietermijn ontvangen die niet via de sollicitatieknop worden verstuurd of niet compleet zijn kunnen we helaas niet in behandeling nemen.
• De eerste ronde sollicitatiegesprekken vinden plaats op 22 augustus 2026 op tweede ronde is in de week van25 Augustus 2026.
• Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.