Medewerker onderwijsontwikkeling

Ben jij iemand die kansen ziet mensen in beweging krijgt en graag het overzicht houdt van concept tot uitvoering Dan hebben we een leuke baan bij de bestuursstaf van de UvA!

De Universiteit van Amsterdam verbindt mensen kennis en ideeën. Het universitair Teaching & Learning Centre (TLC) en het AI Living Lab zoeken een vaste collega die als spil fungeert tussen docenten studenten bestuur en het AI-team. We zoeken iemand met aantoonbare ervaring op het snijvlak van onderwijs IT en AI die onderwijsinnovatie kan vormgeven begeleiden en duurzaam kan verankeren binnen de organisatie.

In deze rol ben je de centrale schakel tussen docenten studenten bestuur en het AI-team. Je:

• ontwikkelt samen met docenten personas en andere ondersteunende materialen om AI-gebruik in het onderwijs te doordenken en te begeleiden;
• stuurt het innovatie-studententeam aan zodat support en begeleiding rond AI op grotere schaal mogelijk worden;
• zet pilots en gecontroleerde AI-experimenten op en begeleidt deze en draagt zorg voor de evaluatie kennisborging en -deling;
• organiseert onder meer hackathons lunchsessies workshops en bijdragen aan diverse UvA-evenementen rondom AI in het onderwijs;
• weet betrokkenen enthousiast te maken over de mogelijkheden van AI in het onderwijs terwijl je scherp blijft op risicos en op de benodigde aanpassingen in werkwijze en organisatie;
• zorgt voor samenhang en consistentie in aanpak en communicatie zodat activiteiten niet alleen doorgaan maar ook verder uitgebouwd en verankerd worden.
• Je werkt nauw samen met het AI Living Lab/TLC en zorgt ervoor dat kennis structuur en opgebouwde relaties niet alleen behouden blijven maar een stevige basis vormen voor de volgende fase van AI-onderwijsinnovatie binnen de UvA.

• Voor deze functie zoeken we iemand met:
• academisch werk- en denkniveau;
• ruime ervaring op het snijvlak van onderwijs en IT/onderwijstools bij voorkeur in het hoger onderwijs;
• een sterke didactische achtergrond (bijvoorbeeld eerstegraads bevoegdheid BKO SOTL SKO of vergelijkbaar);
• aantoonbare ervaring met onderwijsontwikkeling en verandertrajecten;
• ervaring in een regie- of eindverantwoordelijke rol (bijvoorbeeld opleidingscoördinator projectleider onderwijsvernieuwing onderwijstools regisseur);
• inzicht in adoptiedynamiek binnen onderwijsorganisaties zodat pilots en experimenten niet alleen gestart maar ook duurzaam ingebed worden;
• vaardigheid in het verbinden van verschillende belanghebbenden (docenten studenten bestuur ondersteuning) en het opbouwen van vertrouwen over afdelingen en opleidingen heen.

Kortom: je bent iemand die energie krijgt van het verbinden van mensen het organiseren van impactvolle activiteiten en het structureel vormgeven van AI-innovatie in het onderwijs.

• Een veelzijdige functie met veel autonomie en ruimte voor creativiteit;
• De mogelijkheid om zowel intern als extern relevante netwerken rond AI en onderwijsinnovatie verder te ontwikkelen;
• Een actief en betrokken team met enthousiaste collegas uit verschillende disciplines: opleiders projectleiders onderzoekers communicatiemedewerkers en technische medewerkers;
• Het betreft een interne vacature voor een functie in vast dienstverband;
• Je salaris bedraagt afhankelijk van relevante ervaring bij aanvang van het dienstverband 4.925 tot 6.682 bruto per maand op basis van een volledige werkweek van 38 uur. Dit is exclusief 8% vakantie- en 8.3% Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA biedt een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden waaronder een ruime verlofregeling een eindejaarsuitkering en een goede pensioenvoorziening.

Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert zij medewerkers om zich blijvend te professionaliseren.

We zijn een team dat veel samenwerkt én gelooft in verbinding. Zo lunchen we veel samen en wordt er één keer per maand een lekkere teamlunch verzorgd;

Je wordt onderdeel van de universitaire bestuursstaf die onder leiding staat van de Secretaris van de bestuursstaf ondersteunt het college van bestuur en de faculteiten bij het formuleren van universitair strategisch beleid op het gebied van onderwijs onderzoek en impact financiën en huisvesting informatietechnologie en HR. Stafafdelingen zorgen voor kaderstelling en tweedelijns control op hun domein. Stafdirecteuren dragen zorg voor de functionele coördinatie binnen een ondersteuningsdomein.

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. We ontvangen graag een motivatiebrief en cv als pdf-bestand. Je kunt via onderstaande link solliciteren.

De reactietermijn sluit op maandag 24 augustus. Sollicitaties die we na de reactietermijn ontvangen die niet via de link worden verstuurd of niet compleet zijn kunnen we helaas niet in behandeling nemen.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Nithya Subramanian