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(Mx) Jefe De Camino Rurales

Cemex


Job Location:

Mexico City - Mexico

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 13 July 2026 (30+ days ago)
Application Deadline: 21 October 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Descripción de puesto

Coordinar la implementación del programa de Caminos Rurales/Caminos Artesanales con autoridades (SICT e INPI) y áreas internas asegurando planeación logística de suministro supervisión y control de calidad así como la documentación y trazabilidad de la ejecución para cumplir metas del programa.

Principales responsabilidades

1. Gestionar el relacionamiento con SICT e INPI (federal y estatal) para ejecución.
2. Coordinar la logística del cemento con Distribución y Cadena de Suministro a través de nuestra red.
3. Administrar y supervisar al equipo técnico de CR mediante asignación seguimiento de avances y coordinación de actividades para cubrir el alcance territorial del programa.
4. Consolidar información y generar reportes ejecutivos/técnicos mediante integración de evidencias resultados de pruebas y avances para asegurar transparencia trazabilidad y toma de decisiones.

Retos del puesto

Coordinación de múltiples actores internos y externos para ejecución de caminos y cumplimiento del programa.
Resolución de conflictos que se puedan presentar con la oferta de servicio. (Pruebas tiempos).
Definir prioridades de atención (estados/municipios/caminos) y asignación del equipo técnico para cobertura.
Autorizar/ajustar plan de control de calidad (frecuencia de visitas y muestreos por km) y validar resultados para continuidad de obra.

Habilidades y conocimientos requeridos

Ingeniería Civil o Arquitectura
Conocimiento tecnico infraestructura social coordinación con autoridades control de calidad de concreto.
5 años en ejecución/supervisión de obra civil.
Competencias: Enfoque a resultados analítico

Relaciones

NA

Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento independientemente de su género capacidad física edad orientación sexual cultura origen étnico religión afiliación política estado civil embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.


Required Experience:

Manager


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