Gerente de Nómina

• Licenciatura en Contaduría Administración Finanzas Recursos Humanos o carrera afín.
• 3 a 5 años de experiencia en administración y procesamiento de nómina.
• Experiencia en supervisión de personal y coordinación de procesos de nómina.
• Deseable experiencia en hotelería u operaciones con plantillas de personal numerosas.
• Cálculo y procesamiento de nómina.
• ISR IMSS INFONAVIT y FONACOT.
• Legislación laboral y fiscal aplicable.
• Cálculo de finiquitos y liquidaciones.
• Prestaciones vacaciones incapacidades horas extras y demás incidencias de nómina.
• Conciliaciones y registros contables relacionados con nómina.
• Manejo de Excel.
• Manejo de sistema Abrhil Soft
• Control y manejo confidencial de información.

Qualifications :

• Supervisión de Actualizaciones Regulatorias Anuales
• Supervisión de Prima de Riesgo de Trabajo
• Coordinación para Valuación Actuarial (Pasivo Laboral)
• Coordinación para el Dictamen del IMSS
• Supervisión de Amarres de Nómina y Contabilidad
• Asesoría Técnica a Encargados de Nómina
• Homologación de Conceptos de Nómina
• Cumplimiento Normativo y Fiscal
• Planeación y Control Presupuestal
• Auditoría y Control Interno
• Estandarización de Procesos
• Supervisión del Timbrado de CFDI
• Supervisar el proceso integral de nómina asegurando su correcta ejecución y cumplimiento de los calendarios establecidos.
• Validar y autorizar incidencias de nómina: horas extras vacaciones incapacidades permisos ausencias bonos y otros conceptos aplicables.
• Asegurar la correcta aplicación de percepciones deducciones impuestos y prestaciones.
• Supervisar altas bajas modificaciones salariales promociones transferencias y demás movimientos de personal.
• Garantizar el cumplimiento de las obligaciones ante IMSS INFONAVIT FONACOT SAT y demás instituciones correspondientes.
• Supervisar el cálculo y pago correcto de finiquitos y liquidaciones conforme a la legislación vigente.
• Realizar y supervisar conciliaciones de nómina contra registros contables y presupuestales.
• Coordinar con Recursos Humanos y líderes departamentales la validación de información e incidencias.
• Preparar y analizar reportes de nómina costos laborales plantilla y prestaciones para la Dirección de Finanzas y Gerencia General.
• Asegurar el correcto registro control y resguardo de la documentación relacionada con nómina.
• Mantener actualizada la información en Abrhil Soft y garantizar la integridad de los registros del sistema.
• Atender auditorías y proporcionar la información requerida por autoridades auditores internos y externos.
• Mantener estricta confidencialidad sobre la información salarial fiscal y personal de los colaboradores.
• Cumplir con las políticas procedimientos y estándares de servicio establecidos por Ennismore.
• Realizar cualquier otra función relacionada con el puesto que sea asignada por la Dirección de Finanzas o la Gerencia General.

Additional Information :

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time