Planificateur Planificatrice

• G rer la structuration laudit et la pr paration pour les quipes de coordination de projet des interconnexions de donn es de planification;
  
• Assurer une communication troite avec les Op rations toutes les tapes de projet (Soumissions Ex cution et R clamation);
  
• Avoir une compr hension des activit s quotidiennes du chantier lui permettant doptimiser et de bonifier la valeurs des ch anciers dans les processus dentreprise.
  
  

Requirements

REQUIREMENTS

• Titulaire dun dipl me ding nieur ou dune discipline pertinente ou dune exp rience quivalente ;
  
• 3 7 dexp rience en tant que planificateur en construction;
  
• Bonnes connaissances des logiciels MSProject (optionnel) incluant lusage des WBS et autres syst mes de codification et Primavera P6 (primordial);
  
• Notions d ch ancier lin aires (TILOS) daudit qualit d ch ancier (DCMA14) et de logiciels 4D (Synchro 4D et Naviswork) un atout;
  
• Bilinguisme: fran ais anglais (un atout)
  
• Certification en planification (un atout) (AACEPSP)
  
• Formation en gestion de risques (un atout).
  

• Travail d quipe ;
  
• Sens du d tail et rigueur;
  
• Formateur et vecteur de changements;
  
• Curieux et nayant pas peur de sentir des sentiers battus;
  
• Sens de lorganisation capacit mener plusieurs t ches de front tablir des priorit s prendre des d cisions et donner des instructions aux autres pour garantir la qualit des produits livrables.
  

Benefits

• 4 semaines de vacances annuelles ;
  
• T l travail offert conciliant travail et vie personnelle ;
  
• Programme complet d assurances collectives d s l entr e en poste (volets sant et dentaire pay s par l employeur) ;
  
• REER collectif avec cotisation de l employeur dans un R gime de participation diff r e aux b n fices (RPDB) ;
  
• Acc s un m decin virtuel instantan ment (t l m decine) 24h/24 ;
  
• Programmes de formation et de perfectionnement ;
  
• Programme d aide aux employ s ;
  
• Club social et comit sant mieux tre actifs ;
  
• Environnement diversifi innovant et stimulant ;
  
• Entreprise b tie sur des valeurs de respect d int grit et de travail bien fait ;
  
• Firme reconnue au palmar s des Soci t s les mieux g r es au Canada.