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1-3years
- Canada
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Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Le Groupe LOKIA expert en r sidences pour a n s a comme mission doffrir une qualit de vie sup rieure dans un milieu chaleureux respectueux et stimulant tout en maintenant l autonomie. la fois chaleureuse et souriante l quipe pr ne les valeurs de respect dexcellence dempathie et dattitude positive.
Nous sommes pr sentement la recherche de candidatures pour pourvoir un poste de :
Gestionnaire des indicateurs administratifs
Pour ce faire elle veille la coordination et la supervision des activit s li es au parcours de soins des r sidents et ce en troite collaboration avec l ensemble des directions cliniques. Elle effectue galement les d marches n cessaires aupr s d eux afin de rendre optimal et fluide le circuit clinicoadministratif.
Elle contribue l valuation des r sultats li s cette gestion et elle labore des outils appropri s et formule des recommandations.
TES TALENTS ET COMP TENCES TE PERMETTENT :
D agir titre d agent facilitateur aupr s des gestionnaires et participe la r solution de probl mes l gard de la trajectoire continuum de soins;
D assurer une vigie sur les indicateurs et les processus en lien avec le parcours de soins des r sidents et propose le cas ch ant des id es d am lioration;
D assurer de faire les liens avec les gestionnaires respectifs l gard du plan de main doeuvre requis;
D assurer le respect des politiques et proc dures de l organisme et met au premier plan la qualit des soins offerts la s curit et le bien tre des r sidents et ce dans toutes les t ches effectu es les actions pos es et les documents r dig s;
De participer au maintien des donn es du plan de localisation au suivi de celuici et s assure des mises jour en lien avec les valuations des r sidents;
D identifier pour les r sidents les besoins et interventions n cessitant une coordination;
De travailler en collaboration avec les autres directeurs (trices) de soins des r sidences;
De participer l valuation de la qualit des soins infirmiers et agit comme personne ressource pour l analyse des r sultats s il y a lieu;
Effectuer toutes autres t ches connexes au poste la demande de sa sup rieure imm diate.
PARTICULARIT S
Suivis des besoins des r sidentsProcessus d admission
S assure de l application et du respect du processus int gr d valuation des besoins des r sidents;
Collabore la mise jour de l valuation des besoins de la client le;
Fait participer l quipe clinique l am lioration continue des plans de travail;
Collabore aux suivis avec la directrice des soins dans la mesure o chaque r sident doit recevoir les soins dont il a besoin selon les standards LOKIA;
S approprie l outil de travail SyMO;
Participe au besoin au processus clinicoadministratif de la r sidence;
Fait la vigie de l ensemble des plans de localisations et les suivis associ s;
Contr le qualit des besoins et des heures soins
S assure de l application du cycle clinicoadministratif;
Fait des audits qualitatifs et quantitatifs;
Contribue offrir un environnement de qualit et s curitaire;
Contribue aux suivis des indicateurs de performance;
Favorise l esprit d quipe;
Participe la mise jour des proc dures en soins;
Maintient une vigie de la qualit des soins dispens s dans les r sidences;
Collabore l am lioration continue de la qualit des soins et services de sant ;
S assure du respect des politiques et proc dures;
Participe l valuation de la qualit des soins infirmiers;
Suivi des plans de main d oeuvre
Assure un suivi troit et r gulier du plan de localisation;
Fait le lien avec le plan de main d oeuvre autoris en fonctions des heures soins;
Valider la concordance de la donn e via Agendrix (Logiciel des horaires de travail);
Fait des suivis et recommandations aux directions concern es quant aux cibles atteindre;
Valide les options possibles au plan de main d uvre / Organisation du travail.
ON DIT DE TOI QUE TU ES :
Une personne rigoureuse;
Une personne qui a un leadership mobilisateur;
Bonne communication interpersonnelle;
Collaboration et partenariat;
Gestion de la performance;
Esprit d analyse;
Initiative;
Courtoisie;
Bon esprit d quipe;
Sens des responsabilit s;
Bon jugement.
Tout type de formation et d exp rience associ es au profil du poste;
Formation en soins infirmiers sera consid r e comme un atout;
Exp rience titre de coordonnateur d activit ;
Connaissance logiciel des outils informatiques (Suite Google Sheet ou l quivalence SyMO);
Exp rience en milieu de travail de r sidence priv e pour a n s est un atout important.
VOICI CE QUE NOUS NOUS ENGAGEONS T OFFRIR :
Un environnement o le personnel est au c ur de nos pr occupations;
Des assurances collectives pour prendre soin de toi;
Un REER avec contribution de lemployeur;
Lencadrement n cessaire pour d velopper tes comp tences;
Une belle ambiance de travail avec une quipe dynamique et de bonnes valeurs;
Prime de r f rencement;
Stationnement gratuit;
Repas moindres co ts offerts sur place notre salle manger;
Une s curit d emploi;
Des activit s sociales organis es par lentreprise;
Et encore plus
PR T ENTRER DANS L AVENTURE LOKIA !
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