Contracting & Commercial Manager (HF)

Dans le cadre du développement de ses activités Smiths Detection recrute un(e) Contracting & Commercial Manager pour rejoindre l équipe Programmes et Appels dOffres SE&A. Ce poste clé contribue à la performance commerciale des projets tout en garantissant une gouvernance contractuelle robuste et un haut niveau de satisfaction client.

Rattaché(e) au Directeur Programmes & Appels dOffres SE&A le/la Contracting & Commercial Manager aura pour principales responsabilités :

• Assurer la gestion commerciale et contractuelle des appels doffres et dun portefeuille de contrats.
• Participer aux négociations contractuelles avec les clients partenaires technologiques fournisseurs et sous-traitants.
• Accompagner les équipes programmes dans lidentification des risques et opportunités contractuelles.
• Définir la stratégie commerciale pour la gestion des demandes de modification (change requests) et le maintien des marges.
• Veiller à lapplication des standards et processus de gestion contractuelle définis par le Programme Excellence Center (PEC).
• Contribuer à loptimisation des résultats commerciaux tout au long de lexécution des projets et programmes.

Qualifications :

Profil recherché

• Formation supérieure en commerce droit ou gestion de projet avec une spécialisation ou expérience en gestion commerciale/contractuelle.
• Expérience confirmée en gestion de contrats et négociation dans un environnement complexe idéalement orienté projets.
• Bonne compréhension des enjeux contractuels financiers et de gestion des risques.
• Capacité à travailler en environnement matriciel et multiculturel.
• Excellentes compétences en communication sens de lanalyse rigueur et capacité à gérer les priorités dans un contexte exigeant.
• Excellente connaissance de la langue anglaise et française. 
• Disponibilité pour des déplacements réguliers.

Informations supplémentaires :

We believe that different perspectives and backgrounds are what make a company flourish. All qualified applicants will receive equal consideration for employment regardless of color religion sex sexual orientation gender identity national origin economic status disability age or any other legally protected characteristics. We are proud to be an inclusive company with values grounded in equality and ethics where we celebrate support and embrace diversity.

At no time during the hiring process will Smiths Group nor any of our recruitment partners ever request payment to enable participation including but not limited to interviews or testing. Avoid fraudulent requests by applying jobs directly through our careers website (Careers - Smiths Group plc)

Nous croyons que la diversité des modes de pensée et des parcours de nos employés contribue au succès de lentreprise. Toutes les candidatures correspondant au profil seront examinées de façon équitable indépendamment  de la couleur la religion le sexe lorientation et lidentité sexuelle le pays dorigine la situation économique le handicap lâge ou toute autre caractéristique du candidat protégée par la loi. Nous sommes fiers dêtre une entreprise ouverte à tous avec des valeurs basées sur légalité et léthique où la diversité est encouragée appréciée et valorisée.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time