Analista de Recursos Humanos (Foco em Talent Management) Pleno

Como é a área:

• Talent Management: área responsável por cuidar de carreiras planos de sucessão DE&I e processos de DHO.

Como será o seu dia a dia:

• Desenhar implementar e acompanhar os processos de Performance Potencial Sucessão e Clima garantindo governança e consistência;
• Atuar como owner de Talent Management liderando melhorias contínuas nos modelos e metodologias;
• Analisar dados de pessoas e transformar informações em insights acionáveis para RH e lideranças;
• Desenvolver e manter dashboards e relatórios em Power BI integrando indicadores de talentos;
• Apoiar líderes e HRBPs na leitura dos dados;
• Planejar e conduzir calibragens fóruns de talento e comitês de sucessão;
• Estruturar e acompanhar pesquisas de clima/engajamento do desenho à análise de resultados;
• Preparar materiais executivos e apresentações para rituais estratégicos de pessoas;
• Monitorar KPIs de Talent Management e acompanhar planos de desenvolvimento;
• Interagir com áreas globais ou regionais utilizando o inglês no dia a dia.

Para este desafio você precisa ter:

• Superior completo;
• Inglês avançado ou fluente para leitura escrita e conversação;

• Vivência sólida em Talent Management com foco em performance potencial sucessão e clima organizacional;
• Experiência no desenho implementação e acompanhamento de processos de DHO;
• Experiência em modelos de potencial (ex.: Nine Box) e rituais de calibragem;
• Experiência em processos de sucessão pipelines de talentos e posições críticas;
• Conhecimento em Power BI avançado com modelagem de dados dashboards e storytelling;
• Forte domínio de análise de dados aplicada a pessoas (People Analytics);
• Excel intermediário ou avançado.

Você se destaca se tiver:

• Conhecimento de metodologias de Avaliação de Performance;
• Conhecimento em pesquisas de clima/engajamento análise de resultados e planos de ação;

Modelo de trabalho presencial para São José dos Campos / SP.

Benefícios:

• Seguro de Vida
• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Benefício Vacina
• Benefício Farmácia
• Wellhub
• Cartão Multibenefícios
• Refeitório na empresa
• PLR (Participação de Lucros e Resultados)
• Previdência Privada
• Cooperativa
• EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Precisa de suporte com a plataforma Gupy Acesse o link abaixo:

PáginaCentral de Suporte aoCandidato

Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: Experience:

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