DESCRIPTION DU POSTE
Nous sommes à la recherche de préposés aux bénéficiaires dévoués pour offrir des soins dassistance de qualité aux résidents de CHSLD de résidences pour aînés ou dunités de réadaptation. Votre rôle est central dans le maintien de la dignité du confort et du bien-être des personnes hébergées.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne (AVQ) : hygiène habillage alimentation mobilisation
Effectuer les soins dhygiène corporelle dans le respect de la pudeur et de lautonomie du résident
Mobiliser et repositionner les résidents selon les plans dintervention (prévention des plaies)
Surveiller létat général des résidents et signaler tout changement à léquipe infirmière
Participer aux activités sociales et de stimulation cognitive sous supervision
Documenter les soins au dossier (notes dobservation feuilles de suivi)
Contribuer à un milieu de vie sécuritaire chaleureux et respectueux
EXIGENCES REQUISES
DEP en assistance aux personnes en établissement de santé (APES) OU attestation du programme gouvernemental PAB (450 heures)
Empathie patience et excellent sens de la communication
Capacité physique à effectuer des transferts et à travailler debout
Connaissance des mesures de contrôle des infections (COVID-19 C. difficile etc.)
Maîtrise du français parlé et écrit
ATOUTS (UN PLUS!)
Expérience préalable en CHSLD RPA ou soins à domicile
Formation en premiers secours et RCR (PDSB à jour)
Connaissance du système Oméga ou du DSI (Dossier de Santé Informatisé)
Bilinguisme (clientèle allophone)
CONDITIONS DE TRAVAIL AVANTAGEUSES
Rémunération selon la convention collective en vigueur
Avantages sociaux complets (assurances congés maladie vacances)
Fonds de retraite RREGOP (Régime de retraite des employés du gouvernement)
Primes de fin de semaine et de nuit
Programme de formation continue et de perfectionnement
Environnement de travail humain et bienveillant
Note légale & conformité québécoise
Le titre de PAB est encadré au Québec par le Ministère de la Santé et des Services sociaux (MSSS). Depuis 2021 la formation obligatoire de 850 heures sapplique aux nouvelles embauches en CHSLD (Loi 90 et décrets gouvernementaux). Les conditions de travail sont régies par les conventions collectives FIQ / FSSS-CSN et la Loi sur les normes du travail. Lemployeur souscrit à la Loi sur laccès à légalité en emploi dans des organismes publics.
DESCRIPTION DU POSTE Nous sommes à la recherche de préposés aux bénéficiaires dévoués pour offrir des soins dassistance de qualité aux résidents de CHSLD de résidences pour aînés ou dunités de réadaptation. Votre rôle est central dans le maintien de la dignité du confort et du bien-être des personne...
DESCRIPTION DU POSTE
Nous sommes à la recherche de préposés aux bénéficiaires dévoués pour offrir des soins dassistance de qualité aux résidents de CHSLD de résidences pour aînés ou dunités de réadaptation. Votre rôle est central dans le maintien de la dignité du confort et du bien-être des personnes hébergées.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne (AVQ) : hygiène habillage alimentation mobilisation
Effectuer les soins dhygiène corporelle dans le respect de la pudeur et de lautonomie du résident
Mobiliser et repositionner les résidents selon les plans dintervention (prévention des plaies)
Surveiller létat général des résidents et signaler tout changement à léquipe infirmière
Participer aux activités sociales et de stimulation cognitive sous supervision
Documenter les soins au dossier (notes dobservation feuilles de suivi)
Contribuer à un milieu de vie sécuritaire chaleureux et respectueux
EXIGENCES REQUISES
DEP en assistance aux personnes en établissement de santé (APES) OU attestation du programme gouvernemental PAB (450 heures)
Empathie patience et excellent sens de la communication
Capacité physique à effectuer des transferts et à travailler debout
Connaissance des mesures de contrôle des infections (COVID-19 C. difficile etc.)
Maîtrise du français parlé et écrit
ATOUTS (UN PLUS!)
Expérience préalable en CHSLD RPA ou soins à domicile
Formation en premiers secours et RCR (PDSB à jour)
Connaissance du système Oméga ou du DSI (Dossier de Santé Informatisé)
Bilinguisme (clientèle allophone)
CONDITIONS DE TRAVAIL AVANTAGEUSES
Rémunération selon la convention collective en vigueur
Avantages sociaux complets (assurances congés maladie vacances)
Fonds de retraite RREGOP (Régime de retraite des employés du gouvernement)
Primes de fin de semaine et de nuit
Programme de formation continue et de perfectionnement
Environnement de travail humain et bienveillant
Note légale & conformité québécoise
Le titre de PAB est encadré au Québec par le Ministère de la Santé et des Services sociaux (MSSS). Depuis 2021 la formation obligatoire de 850 heures sapplique aux nouvelles embauches en CHSLD (Loi 90 et décrets gouvernementaux). Les conditions de travail sont régies par les conventions collectives FIQ / FSSS-CSN et la Loi sur les normes du travail. Lemployeur souscrit à la Loi sur laccès à légalité en emploi dans des organismes publics.
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