Chef de pôle "Grand Paris rénovation" (HF)
Share
Job Location:
Salary:
Posted on:
Vacancies:
Job Summary
Créée le 1er janvier 2016 la Métropole du Grand Paris est une intercommunalité de 72 millions dhabitants qui regroupe 130 communes et 11 établissements publics territoriaux. Elle porte un projet métropolitain ambitieux unique et nécessaire et déploie des actions denvergure sur son territoire. Son intervention est définie dans le cadre de lexercice de ses cinq compétences : développement et aménagement économique social et culturel ; protection et mise en valeur de lenvironnement et du cadre de vie ; aménagement de lespace métropolitain ; politique locale de lhabitat ; gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations.
Rejoindre la Métropole du Grand Paris cest intégrer une administration de mission innovante dynamique et agile. Venez contribuer à la réalisation de projets métropolitains denvergure au sein dune collectivité en pleine croissance.
Ensemble construisons une métropole à la hauteur des défis de demain !
Sous lautorité de la cheffe de service énergie-climat vous serez en charge de piloter le programme européen ELENA Grand Paris Rénovation visant la rénovation énergétique performante de 50 bâtiments publics en 3 ans en lien avec les objectifs du PCAEM et du Décret Tertiaire.
Dans le cadre dun contrat de projet de 3 ans vos principales missions seront les suivantes :
- Manager une équipe de 9 chargées de mission et structurer lactivité du pôle.
- Piloter le programme ELENA (stratégie suivi technique et financier relation BEI).
- Accompagner les collectivités dans leurs projets de rénovation énergétique et le montage financier.
- Garantir la qualité des études et le respect des exigences contractuelles.
- Animer la gouvernance (COPIL reporting) et assurer la coordination avec les partenaires.
Profil
Vos compétences à partager :
- Expertise en rénovation énergétique ENR et performance du bâtiment.
- Connaissance des programmes européens en particulier ELENA et de leurs exigences (reporting justificatifs règles contractuelles).
- Bonne connaissance des collectivités territoriales et des marchés publics.
- Expérience confirmée en management et pilotage de projets complexes.
- Maitrise du pilotage des AMO
- Leadership rigueur capacité à fédérer et représenter linstitution.
Conditions daccès au poste
- Cadre demploi des Ingénieur territoriaux (cadre A).
- Recrutement en contrat de projet de 3 ans.
- Formation requise : Ecole dingénieur ou Master II spécialisé en rénovation ou transition énergétique
- Années dexpérience (minimale) dans le poste visé ou équivalent : 8 ans minimum.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
Travailler à la Métropole du Grand Paris cest aussi bénéficier de nombreux avantages vous garantissant des conditions optimales pour accomplir vos missions :
- Rythme de travail de 40h/semaine permettant de générer 2 jours de RTT/mois ;
- Télétravail : jusquà 2 jours/ semaine ;
- Environnement de travail agréable et des locaux très bien équipés ;
- Restauration inter entreprise et accès au restaurant municipal de la ville de Paris et celui de la Caisse des dépôts ;
- Participation employeur aux frais de mutuelle prévoyance ;
- Forfait mobilité durable pouvant aller jusquà 300 /an pour les agents se rendant sur leur lieu de travail en véhicule propre (vélo trottinette voiture électrique) ;
- Prise en charge du pass Navigo 75 % ;
- CNAS (Comité National dAction Sociale) ;
- Parcours de formation adapté à votre projet professionnel.
- Poste à pourvoir dès que possible
Pour aller plus loin :
Votre futur N1 :
Eva FRANGIAMONE Cheffe du service énergie climat
Required Skills:
Diplôme préparé durant le contrat dapprentissage : Licence ou Master spécialisé dans les domaines suivants : contrôle de gestion finance administration des collectivités Nous recherchons Un personne motivée rigoureuse et organisée Des connaissances des logiciels bureautiques Goût du chiffre de lanalyse et de la synthèse Bonne communication De la discrétion et de la neutralité
