Marketing Technology Specialist till Spiris

Vill du vara med och bygga framtidens ekonomiplattform där människa och teknik samspelar på bästa sätt På Spiris räcker det inte med att vi har den vassaste tekniken vi behöver även personer som kan få våra system att fungera sömlöst ihop över organisationen.

I rollen som Marketing Technology Specialist på Spiris får du en nyckelroll där din förmåga att påverka och dela med dig av din kunskap är minst lika viktig som din tekniska fingertoppskänsla. Vi befinner oss just nu på en spännande resa där vi implementerar AI-stöd och automatiserade flöden för att skapa en ännu bättre upplevelse för våra kunder och i den här rollen blir du en drivande kraft i det arbetet.

I rollen kommer du att:

• Ansvara för vår MarTech-strategi med fokus på HubSpot och nya AI-lösningar.

• Fungera som mentor för kollegor och guida dem i hur de bäst nyttjar våra system för att skapa kundvärde.

• Vara en rådgivande röst i forum där vi fattar beslut om vår framtida tekniska arkitektur.

• Bygga nätverk mellan olika avdelningar för att säkra datadrivna kundresor av högsta kvalitet.

• Inspirera organisationen kring möjligheterna med automation och hur vi bäst kombinerar mänsklig expertis med AI.

Vad vi tror att du kan och har gjort

• Du har djup kunskap i HubSpot och är van vid att bygga (med AI-assistans koda) och förvalta avancerade systemlösningar.

• Du har tidigare erfarenhet av att coacha eller vägleda andra och trivs med att se dina kollegor utvecklas i sin yrkesroll.

• Du kommunicerar på ett förtroendeingivande sätt och är trygg med att presentera strategier för olika delar av verksamheten.

• Du har ett genuint intresse för AI och har praktiskt utforskat hur det kan användas för att förenkla och förbättra det dagliga arbetet.

• Vi ser det som en fördel om du har arbetat med CDP BI-verktyg eller har specifika certifieringar inom HubSpot.

Personliga egenskaper och förmågor

• Inflytande & Påverkan: Du har en naturlig förmåga att skapa förtroende och få med dig organisationen på nya tekniska vägval.

• Utveckling & Mentorskap: Du drivs av att hjälpa andra att växa och delar gärna med dig av din specialistkunskap på ett ödmjukt sätt.

• Pedagogisk förmåga: Du kan förklara komplex teknik på ett enkelt och inspirerande sätt så att alla förstår dess mervärde.

Vår rekryteringsprocess

Vår standardsprocess består av två till tre intervjuer och relevanta arbetspsykologiska tester. Vi väljer ut testerna baserat på tjänsten och det kan innefatta logik- och personlighetstester eller en caseuppgift. Vårt mål är att vi ska få en tydlig bild av varandra och se om vi är en bra match samtidigt som vi gör processen smidig och personlig för dig.

Livet på Spiris

Vi lyfter människor som brinner för sin sak och uppmuntrar till att testa nya vägar och utvecklas tillsammans med oss. Givetvis har våra medarbetare olika intressen och drivkrafter och det är precis så vi vill ha det. Vi tror att en arbetsplats där människor får vara sig själva är en arbetsplats där vi växer och blir bättre tillsammans.

Vår hybrida kultur ger dig möjlighet att arbeta där det passar din vardag bäst även om vi ser våra kontor som viktiga mötesplatser för inspiration och samarbete. Vi har moderna kontor i Växjö Malmö Göteborg och Stockholm där vi träffas regelbundet.