Abogadoa Mercantil Senior

Cargo: Abogado/a Mercantil Senior (Proyección a Socio)

Ubicación: Sevilla (España)

Régimen de trabajo: Full-time & Presencial

Descripción General / Resumen:

Desde LUZA Group buscamos incorporar un/a Abogado/a Mercantil Senior (Proyección a Socio) para el área de Derecho Mercantil con la finalidad de liderar el asesoramiento en materia mercantil a clientes participando activamente en el desarrollo de negocio y con un claro plan de carrera hacia la incorporación como socio/a del despacho.

Responsabilidades y Tareas:

• Asesoramiento integral en Derecho Mercantil y societario.
  
• Dirección de operaciones societarias y mercantiles complejas.
  
• Redacción y negociación de contratos.
  
• Coordinación de equipos y supervisión de perfiles junior.
  
• Gestión directa de clientes.
  
• Participación activa en desarrollo de negocio y captación.
  
• Implicación en la estrategia y crecimiento del despacho.
  

Requisitos

Requisitos Obligatorios:

• Grado en Derecho Máster de Acceso a la Abogacía.
  
• Experiencia mínima de 6-10 años en Derecho Mercantil.
  
• Experiencia consolidada en despacho de abogados.
  
• Valorable cartera de clientes propia.
  
• Nivel alto de inglés.
  
  

Requisitos Complementarios:

• Perfil con alta solvencia técnica
  
• Orientación a cliente y visión de negocio
  
• Capacidad de liderazgo
  
• Interés real en desarrollar carrera a largo plazo
  
• Mentalidad de socio/a
  
  

Ventajas

Qué se ofrece

• Incorporación a un despacho dinámico y con un ambiente de trabajo muy cercano donde prima el compañerismo en el día a día.
  
• Desarrollo profesional real en el área mercantil con aprendizaje continuo y acompañamiento por parte del equipo.
  
• Exposición progresiva a cliente y participación activa en asuntos desde fases tempranas.
  
• Cultura colaborativa con trato directo y horizontal entre todos los miembros del despacho.
  
• Proyecto en crecimiento con oportunidades reales de evolución y desarrollo a medio plazo.
  
  

Importante:

• Nuestra empresa no patrocina visados de trabajo ni permisos laborales. Todos los candidatos deben tener el derecho legal a trabajar en el país donde se encuentra el puesto.
  
• Solo contactaremos con los candidatos que cumplan con los requisitos y el perfil solicitado por nuestros clientes.
  

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