AlternanteAlternant Analyse et Coordination des Revues Santé Sécurité (HF)

Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à lécoute

Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

ENGIE HQ recrute :

un.e Alternant.e - Analyse et Coordination des Revues Santé Sécurité (H/F)

diplôme préparé: Master 1 ou 2 Durée: 12 ou 24 mois
Lieu: La Garenne-Colombes Campus ENGIE

Vos missions si vous les acceptez :

En rejoignant la Direction Santé Sécurité Support Projets du Groupe ENGIE vous contribuerez au pilotage du processus des Revues Sécurité par les Pairs un dispositif clé pour renforcer la maîtrise des risques majeurs et soutenir les entités dans lamélioration continue de leur performance sécurité.

Vos missions sarticuleront autour de quatre axes :

Appui à lanalyse et au suivi des données des Revues Sécurité

Analyser les résultats suivre lavancement des plans daction vérifier la qualité et la complétude des données dans loutil sécurité dENGIE (OST) contribuer aux évolutions des outils (OST / Power BI) et accompagner les parties prenantes dans leur utilisation.

Soutien à la planification des Revues Sécurité

Participer à la préparation et à la coordination des Revues Sécurité suivre leur réalisation et apporter un appui aux experts.

Contribution à lanimation de la communauté dexperts

Participer aux échanges réguliers (réunions espace intranet événement annuel) mettre à jour les supports de formation et accompagner lintégration des nouveaux membres.

Participation à lamélioration continue du processus

Contribuer à la mise à jour des outils support en tenant compte des retours des parties prenantes et proposer des pistes dévolution pour renforcer lefficacité du processus.

Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du processus tout en contribuant à une démarche à fort impact pour la culture sécurité du Groupe.

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous savez vous adapter vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution.
• Vous aimez analyser des données structurer des informations et travailler avec des outils digitaux.
• Vous appréciez la coordination lorganisation et les échanges avec de multiples interlocuteurs (experts entités etc.).
• Vous êtes rigoureuxse autonome curieuxse et force de proposition.
• Vous êtes motivée par un environnement international et collaboratif.
• Vous maîtrisez langlais professionnel à lécrit comme à loral (minimum B2).
• Vous avez envie de contribuer à un processus concret qui améliore la sécurité des activités partout dans le Groupe ENGIE.
• Vous souhaitez développer vos compétences en sécurité gestion des risques gestion de projet et animation de communauté.

Nous rejoindre cest surtout

Rejoindre un groupe mondial de référence dans lénergie bas carbone avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

Lassurance davoir un métier à impact positif

Un moyen dincarner dans votre vie professionnelle vos valeurs personnelles dès votre formation.

Le HQ du Groupe Engie regroupe lensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de lensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de lanimation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers lexcellence et la performance support (Finance RH IT Juridique Communication Santé Sécurité...). Il est composé de filières métiers (Finance RH IT Achats RSE Communication) ainsi que des HQ de la GBU Networks et Recherche & Innovation.

Lorganisation du HQ se caractérise par la bi-localisation de ses équipes réparties entre Paris La Garenne Colombes (Campus ENGIE) et Bruxelles limportance des relations matricielles et la structure de ses effectifs.

LA DIRECTION SANTE SECURITE SUPPORT PROJETS DU GROUPE ENGIE (D3SPG)

La D3SPG sappuie sur une vision centrée sur la gestion des risques un ancrage opérationnel fort et une expertise technique reconnue pour porter la stratégie Santé-Sécurité du Groupe au travers du programme One Safety accompagner les projets industriels et renforcer la capacité dENGIE à gérer les crises.

Lambition de la D3SPG : faire de la prévention et de la performance un moteur collectif dexcellence opérationnelle au service de chacun sur le terrain

ENGIE sengage à promouvoir légalité des chances en matière demploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment dappartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à sépanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période dintégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous

ENGIE lun des premiers énergéticiens au niveau mondial est présent sur lensemble de la chaîne de lénergie en électricité et en gaz naturel de lamont à laval. ENGIE sappuie sur un portefeuille dapprovisionnement diversifié et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE chaque talent contribue à accélérer la transition énergétique. Rejoignez-nous pour relever des défis stimulants et construire un parcours professionnel à votre image.

ENGIE sengage en faveur de légalité des chances et promeut activement un environnement inclusif qui valorise la diversité.

Notre objectif est que chaque collaborateur ressente un véritable sentiment dappartenance dans un environnement de travail sûr et inclusif propice à lépanouissement et à la performance.