Alternant.e Qualité 2 ans (HF)

À propos du poste

Ce stage est intégré au sein du service Qualité composé dune dizaine de personnes. Cette alternance est prévue pour débuter en Septembre 2026 pour une durée de 2 ans. Rejoignez-nous à Champ-sur-Drac (38) tout près de Grenoble ! À noter que laccès au site est grandement facilité par lusage dun véhicule personnel (permis B et voiture recommandé).

Responsabilités principales

Le poste comprend les missions suivantes :

• Tests dapplication suite à réclamation

• Vieillissement études produits

• Analyse réclamations fournisseurs

• Participation aux problématiques qualité

• Création de mode opératoire et formation au personnel de celui-ci 

La liste des processus présentés ci-dessus est non-exhaustive elle évoluera selon le besoin du service tout au long de votre contrat.

Cette alternance demande des relations transverses avec les différents services de lentreprise en tenant compte des contraintes industrielles et dautres propres au site (environnement organisation budget...).

Informations supplémentaires :

Début de lalternance : fin août / début septembre 2026

Durée du contrat : 2 ans

Ce que nous offrons :

Nous croyons en lépanouissement des talents et offrons une plateforme où vos idées comptent. En nous rejoignant vous bénéficierez de:

• Rémunération Compétitive : Gratification entre 1080.15 et 2021.00 selon lâge.

• Services et Avantages sur site:
  *Ticket restaurant de 10.01 par poste.
  *Restaurant dentreprise.
  *Bornes de recharge électrique.
  *Infirmerie sur place.

• Équilibre Vie Professionnelle-Vie Privée:
  *Bien-être des salariés: Accès à une assistante sociale et aux avantages du CSE (chèques cinéma cadeaux de Noël activités sportives...).
  *Avantages pratiques: Salle de pause à disposition et vêtements de travail fournis et entretenus (pour les postes concernés).
  *Flexibilité: Aménagements dhoraires pour les travailleurs de jour.
  *Engagement Durable: Membre de la Hytech Vallée et participant aux ateliers inter-entreprises de la CEC pour créer des plans de durabilité alignés sur lAccord de Paris. Nous travaillons à lobtention des certifications ISO 14001 et 50001 en 2026.

Qualifications :

Qualifications

Requis:

• Préparation dun diplôme de niveau Bac 2 / 3 de type BUT Chimie

• Intérêt marqué pour la qualité et lenvie dapprendre

Compétences pour réussir:

• Rigueur fiabilité et ponctualité

• Esprit déquipe et sens du contact

• Compréhension des risques opérationnels et respect des consignes de sécurité

• Maîtrise des outils informatiques : Google Suite Web Gmail

• Sens de linitiative et autonomie

• Capacité danalyse et méthodologie

Informations supplémentaires :

Pourquoi rejoindre Avery Dennison

Nous sommes une entreprise mondiale de science des matériaux et de solutions didentification numérique qui possède des sites dans plus de 50 pays et emploie environ 35 000 personnes dans le monde. En tant quentreprise de science et dinnovation nous pensons que des équipes diversifiées sont des équipes plus fortes. Nous nous engageons à favoriser une culture de curiosité et de courage où vous pourrez faire progresser votre carrière au sein dune entreprise qui a linnovation dans son ADN. Fondés sur la création dun impact réel pour permettre un avenir meilleur nous nous efforçons de fournir une culture ouverte et collaborative où la diversité de pensée est encouragée et respectée. Écoutez nos employés parler de ce que cest que de travailler chez Avery Dennison. Pour en savoir plus consultez le site .

Chez Avery Dennison nous collaborons avec les plus grandes marques des secteurs des Biens de Consommation Courante (FMCG) de lHabillement de lAutomobile et de lIndustrie Pharmaceutique. Notre site de Champ-sur-Drac fondé en 1974 est un environnement collaboratif et dynamique qui soutient notre division Materials Group (Groupe Matériaux) et emploit environ 380 professionnels talentueux. Les fonctions clés sur ce site incluent les Opérations le Service Technique lEHS (Environnement Hygiène Sécurité) la Qualité la Chaîne dApprovisionnement (Supply Chain) le Lean Sigma les Ventes et le Marketing ainsi que dautres services support (Informatique Finance RH etc.) offrant des parcours de carrière variés et dexcellentes opportunités de développement.

Employeur garantissant légalité des chances

Avery Dennison est un employeur garantissant légalité des chances. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour un emploi sans distinction de race de couleur de religion de sexe dorigine nationale dorientation sexuelle didentité de genre de handicap de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé. Si vous ne parvenez pas à utiliser notre processus de candidature en ligne en raison dun handicap veuillez nous contacter pour demander un aménagement via Dans la région EMEA nous favorisons une culture inclusive par le biais de groupes de ressources pour les employés (ERG) actifs tels quElevate Unite et notre groupe de santé mentale. Veuillez consulter notre page DE&I pour en savoir plus sur notre approche en matière de diversité déquité et dinclusion.

Remote Work :

No

Employment Type :

Intern