Head of Financial Systems (mwd)

Arbeiten bei ARLANXEO Gestalten Sie die Zukunft mit uns
ARLANXEO ist einer der weltweit führenden Hersteller von synthetischem Kautschuk.
Unsere Hochleistungskautschuke stecken in Produkten die Sie täglich nutzen vom Autoreifen über Haushaltsgeräte bis hin zu nachhaltigen Technologien wie Batterien für Elektrofahrzeuge Windräder und Solaranlagen.

Was uns besonders macht
Wir verbinden technologische Exzellenz mit einer starken Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld das Innovation Verantwortung und Zusammenarbeit großschreibt.

Ihre Entwicklung zählt
Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Erfolgs. Deshalb schaffen wir ein Umfeld in dem Sie wachsen gestalten und Wirkung entfalten können.
Unser Versprechen an Sie: Doing what matters. Together.
Das ist mehr als ein Slogan es ist unser täglicher Anspruch. Wir bieten Ihnen die Chance Ihre Karriere in einem Unternehmen aufzubauen das auf Verlässlichkeit Verantwortung und Fortschritt setzt.
Unser Purpose:
Reliable. Responsible. Rubber.
Er zeigt wofür wir stehen und warum Sie bei uns genau richtig sind.

Der/die Leiter/in SAP-Finanzsysteme liefert innovative Geschäftslösungen durch Design Entwicklung und Tests einschließlich der Verantwortung für die Systemintegration.
Er/sie nutzt seine/ihre fachliche Expertise und Führungsqualitäten um eine erfolgreiche Projektabwicklung und Kundenzufriedenheit sicherzustellen.

Als globale Führungskraft innerhalb unserer SAP-Praxis erhält er/sie die Möglichkeit an neuen und bestehenden Implementierungen teilzunehmen die mit modernster Technologie und neuesten Tools entwickelt werden.

Er/sie überwacht alle Aspekte der SAP-Systemlösungen einschließlich solcher die auf Kundenbeziehungen Personalwesen Produktlebenszyklen und Finanzen ausgerichtet sind.
Die Rolle ist zentrale/r Ansprechpartner/in fürAccounting Controlling Reporting Tax und Treasury.

Diese Position arbeitet eng mit Kolleginnen und Kollegen anderer SAP-Teams weltweit zusammen und berichtet direkt an denHead of Digital Product and Services.

HAUPTAUFGABEN

ALLGEMEIN

Governance:

• Technische Architektur-Analyse Forschung Design und Entwicklung neuer Funktionen sowie Integration mit wichtigen Anwendungen und Diensten innerhalb des SAP-Ökosystems verwalten
• Hauptansprechpartner für SAP-Finanzthemen weltweit
• Neue Lösungserweiterungen basierend auf Kundenanforderungen entwerfen
• Architektur- und Designberatung für das Entwicklungsteam in den Modulen FI CO ML TRM TDF Meridian OSD OT/VIM und FSCM bereitstellen
• Das Engineering-Team bei der Entwicklung Konfiguration und Implementierung von Lösungen gemäß Produktentwicklungsstandards zur Erfüllung der Geschäftsanforderungen anleiten
• Die Arbeit des technischen Teams überwachen und sicherstellen dass die Standards gemäß SAP Solution Extensions eingehalten werden
• Technische Integrität der Projekte sicherstellen gemeinsame technische Elemente nutzen und Doppelarbeit vermeiden
• Mit dem QA-Team bei der Erstellung von Testplänen Testfällen und Automatisierung zusammenarbeiten
• An der Definition der Produktstrategie und Roadmap mitwirken
• Bei der Erstellung von Schulungsunterlagen Produkt- und Lösungsdokumentationen unterstützen und diese überprüfen
• Mit anderen technischen Teams koordinieren um Kompatibilität mit Komponenten sicherzustellen die mit der ARLANXEO SAP Business Suite interagieren
• Sich selbst und andere zur Einhaltung von Fristen verpflichten und erfolgreiche Ergebnisse sicherstellen
• Eine aktive Rolle bei der Weiterentwicklung anderer Teammitglieder übernehmen
• Das Team bei der Umsetzung und Lieferung von Kundenlösungen führen
• Integrationsarchitektur und Infrastrukturdesign durchführen
• Bei der Lösung von Technologie-Integrationsproblemen mitwirken
• Als Mentor und Coach agieren Schulungen für Ingenieure und Berater durchführen und technisches Fachwissen teilen
• Kundenzufriedenheit durch qualitativ hochwertige Arbeit und effektive Kommunikation während der Projekte sicherstellen

Projekte:

• Unterstützt global finanzierte Projekte und trägt zur Qualitätssicherung im eigenen Fachbereich bei
• Teilnahme an internationalen Rollouts des SAP Core Models in Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen von ARLANXEO als Governance Lead oder Lead Consultant
• Teilnahme an allen SAP-Projektphasen gemäß Anforderungen des Deployment-Teams
• Aktive Zusammenarbeit mit dem Business-Team zur Analyse von Anforderungen und Gestaltung optimaler Lösungen mit minimalen gerechtfertigten Abweichungen
• Erstellung verschiedener Projektergebnisse (Schätzungen Planung Berichte Design Entwicklung Tests Schulung Migration Hypercare)
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern einschließlich Onshore- und Offshore-Ressourcen
• Beitrag zur Erreichung von KPIs für Qualität Kosten und termingerechte Lieferung
• Entwicklung Durchführung und Pflege von Testplänen und -fällen in Zusammenarbeit mit Key Usern
• Erstellung aktualisierter Lösungen FAQs und Schulungsunterlagen gemäß Projektbedarf; Durchführung von Schulungen
• Durchführung funktionaler/integrativer Tests vor der Übergabe an den User Acceptance Test
• Unterstützung bei User Acceptance Tests durch Anleitung der Key User und Fehlerbehebung
• Teilnahme an technischen Cutover-Aktivitäten
• Durchführung von Wissenstransfers innerhalb des IT-Teams
• Bereitstellung von Support nach dem Go-Live und Sicherstellung eines erfolgreichen Hypercare-Abschlusses

Support:

• Unterstützung im laufenden Betrieb durch Bearbeitung von Service-Desk-Tickets Verteilung von Tickets im eigenen Fachbereich und aktive Teilnahme an regelmäßigen Ticket-Reviews
• Zentrale Support-Instanz für Finance mit globaler Verantwortung
• Durchführung und Leitung von Erweiterungen und kontinuierlichen Verbesserungen; Förderung der Lösungsoptimierung
• Beitrag zu Designvorschlägen für Erweiterungen im eigenen und funktionsübergreifenden Bereich
• Ermöglichung gewünschter Geschäftsergebnisse durch Zusammenarbeit mit Key Usern Unternehmens-/BU-Führung und dem Digital-Team
• Enge Zusammenarbeit mit anderen funktionalen und technischen IT-Teams im Unternehmen
• Einhaltung des internen IT-Betriebsmodells einschließlich Technologiestandards Deployment-Methodik Release- und Change-Management
• Durchführung von Transport-Synchronisationen zwischen Systemlandschaften für globale Konfigurationen und Entwicklungen
• Erstellung globaler Endanwenderunterlagen in Englisch und Durchführung von Schulungen für Key User
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten; fungiert als Fachexperte und Mentor für weniger erfahrene Teammitglieder

SPEZIFISCH

• Durchführung von Ad-hoc-Projekten auf Anfrage
• Zusammenarbeit mit globalen (internen/externen) Teams

ANFORDERUNGEN AN DAS KANDIDATENPROFIL

Ausbildung / Qualifikation:

1. Bachelor-Abschluss in IT oder verwandten Bereichen
2. Zertifizierungen in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: SAP Projektmanagement Management von Business-Anwendungen

Erforderliche Berufserfahrung:

• Mindestens 10 Jahre Erfahrung in einem SAP-/ERP-Umfeld mit Verantwortung für ERP- und Business-Anwendungen
• Tiefgehende Erfahrung in den oben genannten Finanzmodulen
• Branchenübergreifende Erfahrung erforderlich
• Kenntnisse und Verständnis aktueller Branchentrends und neuer Technologien sowie die Fähigkeit diese Trends auf Architekturbedarfe anzuwenden
• Fähigkeit zur Arbeit mit verschiedenen IT-Plattformen (Hardware und Software)
• Nachweislich erfolgreiche Zusammenarbeit mit Business-Stakeholdern
• Ausgeprägte interkulturelle Erfahrung

Sprachkenntnisse:

1. Lokale Sprache (deutsch)
2. Englisch: fließend erforderlich

IT-Kenntnisse:

1. Tiefgehendes Wissen über SAP in verschiedenen Modulen
2. Fundierte Kenntnisse in den SAP-Modulen FI CO ML TRM TDF Meridian OSD OT/VIM und FSCM
3. Tiefes Verständnis für funktionsübergreifende Integration innerhalb von SAP
4. Breites SAP-Wissen mit direkter Erfahrung in Datenmigration und Schnittstellenentwicklung sowie funktionaler Beratung
5. Kenntnisse über SAP-Infrastruktur und Basis-Komponenten sowie Berechtigungs- und Rollenkonzepte
6. Umfangreiche Erfahrung in allen Phasen des SAP Delivery Life Cycle
7. Gute Kenntnisse über IT-Kollaborationstools (z.B. Microsoft Teams SharePoint) und Office-Anwendungen
8. Erfahrung im Management von IT-Projekten im Bereich Business-Anwendungen technisch zeitlich kommunikativ und finanziell
9. Fähigkeit zur Durchführung von FIT-GAP-Analysen und Leitung von Workshops mit Business- und Prozessarchitekten
10. Fähigkeit Lösungen für erkannte Lücken zu identifizieren zu entwickeln und umzusetzen um Geschäftsanforderungen zu erfüllen
11. Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management
12. Starke Führungsqualitäten und interkulturelle Kompetenz

Suchender Bereich: IT
Standort: Köln
Arbeitszeit: Vollzeit

Chancengleichheit bei ARLANXEO
Wir sind stolz darauf ein Arbeitgeber zu sein der Chancengleichheit bietet.
Alle qualifizierten Bewerber:innen werden unabhängig von ethnischer Herkunft Hautfarbe Religion Geschlecht Alter sexueller Orientierung Geschlechtsidentität nationaler Herkunft Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen für eine Anstellung berücksichtigt im Einklang mit unserem Engagement für Vielfalt Gleichberechtigung und Inklusion am Arbeitsplatz.

Hinweis für Personalvermittlungen:
ARLANXEO akzeptiert keine unaufgeforderten Bewerbungen von externen Personalvermittlern oder Agenturen.
Lebensläufe oder Bewerbungen die ohne vorherige schriftliche Vereinbarung eingereicht werden gelten als unaufgefordert und werden als Eigentum von ARLANXEO solchen Fällen wird keine Vermittlungsgebühr gezahlt.