Praktikum Global Executive & HR Advisory
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Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
12 hours ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
- unterstütze globale Leadership- und Talentinitiativen und fördere Entwicklung sowie Wachstum
- wirke an Feedbackzyklen und Zielsetzungsprozessen mit um das Performance Management zu stärken
- unterstütze Coaching-Formate und 360-Feedbackprozesse zur Weiterentwicklung unserer Führungskräfte
- organisiere Events mit und stärke unsere interne Leadership-Community
- analysiere Daten und Trends um Talent- und Vergütungssysteme weiterzuentwickeln
- koordiniere Workshops und arbeite an Projekten zu KI und Leadership um Innovation voranzutreiben
Qualifications :
- du studierst Psychologie Betriebswirtschaft oder Sozialwissenschaften mit HR-Schwerpunkt idealerweise im Master
- idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika sammeln vorzugsweise im HR-Bereich oder in verwandten Feldern
- der sichere Umgang mit MS Office sowie eine souveräne Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern zeichnen dich aus
- Neugier auf den Einsatz von KI-Tools bringst du mit um deine tägliche Arbeit effizienter und einfacher zu gestalten
- eine zuverlässige proaktive Arbeitsweise sowie die Fähigkeit sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten gehören zu deinen Stärken
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
Zusätzliche Informationen :
- außergewöhnlicher Campus mitten in Berlin mit modernen Büro-Flächen Concierge-Service Co-Working-Space und der coolsten Dachterrasse Berlins
- Free-Food-Angebot: neben einem Frühstückssnack gibt es auch ein kostenloses Mittagessen in einem unserer Mitarbeiter-Restaurants
- deine persönliche Entwicklung ist uns wichtig: Wir bieten dir eine Vielzahl an Seminar- und Workshopangeboten sowie Sprachkursen
- vielfältige Gesundheitsangebote und Unterstützung für alle Lebenslagen: Von Sportkursen (Wellhub) Yoga und Meditation über Vorsorgeuntersuchungen bis hin zu professionellem Coaching mit renommierten Partnern (PME Familienservice)
- Kollaboration lebt von direktem Austausch wir setzen auf 80% Büropräsenz und 20% mobiles Arbeiten
- wir bieten dir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Position
Die häufigsten Fragen und Antworten findest du in unseren FAQs: den Lesefluss zu erleichtern beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Dennoch ist Vielfalt (Diversity) ein wesentlicher Teil unserer Unternehmenskultur! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht Nationalität ethnischer und sozialer Herkunft Religion Weltanschauung Behinderung Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf alle Bewerbungen.
Informationen zur Schwerbehindertenvertretung bei Axel Springer findest du hier: Work :
No
Employment Type :
Part-time
Key Skills
- Academics
- B2C
- HVAC
- Apache
- HTML
- HR Operations
About Company
Wir im Team Content Partnerships sind begeistert davon, neue Wege zu gehen und Veränderungen als Chancen zu begreifen. Unsere Tätigkeitsbereiche sind vielfältig, die Schwerpunkte liegen in der Betreuung und dem Ausbau verschiedener Kooperationen und der Weiterentwicklung der Commerce- ... View more
