Nous recrutons un/une Responsable IVQ pour rejoindre notre Business Unit Défense & Sécurité au sein de lAgence Systèmes Opérationnels et Interopérabilité (SOI). Au sein de lAgence SOI le département Contrôle Local dAéroport (CLA) qui a pour vocation de spécifier concevoir réaliser et déployer sur les bases aériennes et aéronavales le système de contrôle et de communication pour la circulation aérienne militaire.
Rôles et missions :
Le RIVQ est chargé de définir et mettre en œuvre la stratégie de test du système. Il est en charge de :
Définir les objectifs de tests avec la core-team du projet
Définir la stratégie de test pour les différents domaines et étapes du projet
Rédiger le plan de test et les fiches de tests afférentes
Définir des moyens nécessaires en usine et sur site étatique et sassurer de leur adéquation jusquà la qualification finale
Produire les formations client attendues
Animer léquipe IVQ Assurer le suivi de travaux et produire le reporting (métriques) associés
Compétences techniques attendues :
Linux (Red Hat Oracle Linux Fedora) Scripting (Bash Python Perl Shell)
Réseaux IP sécurisé (VPN openssh open ssl )
Base de données (postgresql elasticsearch )
Solutions de virtualisation (KVM/QEMU VirtualBox) conteneur (Docker)
Déploiement centralisé et automatiques (Ansible Boot PXE)
Gestions des anomalies/événements : Jira
Qualifications :
De formation Bac 5 en École dIngénieur ou Universitaire spécialisée en informatique télécommunications et/ou électronique ayant une expérience de minimum 5 ans dans le développement de système complexe à logiciel prépondérant. Une expérience sur les systèmes de contrôle aérien et/ou lenvironnement de Défense est un plus.
Vous êtes Rigoureux(se) et organisé(e) vous savez procéder avec méthode pour analyser les problèmes rencontrés Vous avez le sens du service que vous mettez au profit du projet vous interagissez avec pédagogie avec les autres acteurs du projet pour un objectif de réussite commun Vous êtes doté(e) dune bonne capacité dadaptation et vous savez faire preuve dautonomie et desprit dinitiative Vous savez expliquer des concepts darchitecture et les transmettre à des juniors Alors vous êtes la pépite que nous recherchons !
Informations supplémentaires :
Rejoignez une entreprise où lhumain linnovation et limpact se rencontrent.
Chez CS nous offrons :
Une expérience collaborateur enrichissante portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité lautonomie et le bien-être au quotidien.
Un parcours dintégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
Un engagement sociétal fort : plus de 3 000 associations soutenues une politique handicap active une culture inclusive une démarche de numérique responsable et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.
et bien dautres avantages à découvrir en nous rejoignant !
Notre singularité Lalliance unique entre expertise technologique projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable nous construisons un environnement éthique inclusif et tourné vers lavenir. Ouverts à tous les talents nous croyons que la diversité est une richesse.
Si votre profil correspond vous serez invité à un entretien technique avec lun de nos Responsables opérationnels pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier.
Vous rencontrerez ensuite Laura MORIN Chargée de recrutement pour un moment déchange autour de votre parcours vos aspirations et notre culture dentreprise.
Enfin parce que nous valorisons la transparence et le respect nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone quelle que soit lissue du processus.
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Employeur inclusif et engagé notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachés à la mixité et à la diversité nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
No
Employment Type :
Full-time
Sopra Steria, a major Tech player in Europe with 52,000* employees in nearly 30 countries, is recognised for its consulting, digital services and solutions. It helps its clients drive their digital transformation and obtain tangible and sustainable benefits. The Group provides end-to- ... View more