Mecânico de Manutenção Industrial BoráSP

A Olmix está à procura de um(a) Mecânico de Manutenção Industrial Pleno para acompanhar a Unidade de Negócios Industrial dentro do departamento de Produção / Manutenção!

Por que você deveria fazer parte da história de sucesso da Olmix

Quer fazer parte de uma empresa inovadora internacional e em forte crescimento que oferece soluções naturais ao mercado Os valores da Olmix são confiança respeito espírito de inovação cultura de excelência e compromisso. Entrar na Olmix significa juntar-se a uma equipa com uma mentalidade inovadora que está no centro da inovação da empresa.

Contexto da vaga

Sob a responsabilidade do(a) Supervisor de Manutenção o principal papel do(a) Mecânico de Manutenção Industrial Pleno é executar manutenções preventivas preditivas e corretivas garantindo o bom funcionamento dos equipamentos e a continuidade do processo produtivo.

O que você fará

• Executar manutenção mecânica preventiva preditiva e corretiva;

• Atuar rapidamente em paradas ou falhas nos equipamentos industriais;

• Realizar inspeções de rotina (nível de óleo vibrações ruídos vazamentos);

• Manutenção em equipamentos como bombas centrífugas secadores redutores válvulas entre outros;

• Realizar desmontagem ajustes e montagem de equipamentos;

• Apoiar fornecedores e assistências técnicas externas;

• Preencher ordens de serviço e relatórios técnicos;

• Garantir o cumprimento das normas de segurança qualidade e BPF.

O que você traz:

Ensino Técnico completo
Experiência mínima de 2 anos na função ou como Mecânico Jr.
Conhecimento em mecânica industrial e equipamentos mecânicos
Noções de solda elétrica e oxi-corte
Habilidade com montagem e desmontagem de equipamentos
Conhecimento em alinhamento de motores correias e engrenagens

Vaga baseada em Borá/SP.

Etapas do processo seletivo:

Uma primeira conversa telefônica com a equipe de Gente & Gestão: uma oportunidade para apresentar rapidamente a vaga e recolher as primeiras informações sobre o seu perfil.

Uma conversa (presencial ou por videoconferência) com a equipe de RH e/ou liderança da área para falar sobre o que te motiva no trabalho e explorar mais suas soft skills.

Teste de personalidade AssessFirst.

Uma última entrevista (presencial ou por videoconferência) com o gestor da área: para discutir em detalhe suas experiências e o que você busca na sua futura posição.

Retorno telefônico na semana seguinte à sua entrevista.

Na Olmix estamos comprometidos em ser um empregador inclusivo. Estamos presentes na Europa Américas e Ásia e valorizamos a diversidade dentro do Grupo.

Siga-nos no LinkedIn: