Responsable Parc Matériel et Pilotage Opérationnel (HF)

En tant que Responsable du Parc Matériel vous pilotez lensemble des équipements utilisés par les agences partenaires et équipes opérationnelles (PDA imprimantes écrans). Vous assurez la disponibilité la performance et la conformité du matériel tout en optimisant les coûts le renouvellement et la relation avec les fournisseurs.

Dans le cadre de vos fonctions : 

• Vous planifiez les besoins matériels organisez les priorités de léquipe et coordonnez lensemble des interventions tout en assurant le suivi des incidents.
• Vous gérez le cycle de vie des équipements en maintenant un inventaire fiable en vérifiant létat du matériel et en déployant les nouveaux dispositifs.
• Vous pilotez le renouvellement du parc en évaluant les besoins en comparant les solutions en proposant les investissements nécessaires et en garantissant la conformité aux standards techniques.
• Vous négociez et suivez les relations avec les fournisseurs gérez les commandes et contrôlez la qualité des prestations réalisées.
• Enfin vous supervisez les flux logistiques gérez la distribution et la collecte du matériel appliquez les règles de sécurité et maintenez des données fiables dans les outils internes.

Qualifications :

Titulaire dun Bac3 à Bac5 en IT supply chain ou gestion technique vous disposez de 3 à 5 ans dexpérience sur un périmètre incluant la gestion de parc matériel la logistique IT et la relation fournisseurs. Vous maîtrisez le français et possédez un niveau danglais intermédiaire (B1/B2).

Vous avez développé des compétences solides en pilotage opérationnel gestion du cycle de vie des équipements suivi budgétaire et négociation.

Les outils IT tels que Jira et les tableurs avancés font partie de vos outils de travail privilégiés.

Organisé(e) et rigoureux(se) vous savez gérer les priorités analyser les besoins et proposer des améliorations continues. Votre communication est fluide vous appréciez le travail collaboratif et vous faites preuve dautonomie de proactivité et de fiabilité dans vos missions.

Informations supplémentaires :

SJ123

Dans une ambiance de travail au top vous allez être fier(e) de prendre part à notre projet dentreprise.

Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs vous pourrez bénéficier :

• dune rémunération variable individuelle
• des primes de participation et dintéressement 
• dun mode de travail collaboratif basé sur lautonomie et la responsabilité
• des opportunités dévolution professionnelle tout au long de votre parcours

Notre processus de recrutement :

1. Si votre CV est présélectionné échange téléphonique avec léquipe recrutement
2. Si positif entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
3. Possibilité davoir un 2e entretien avec le N2 en fonction du poste
4. Validation & intégration : welcome chez Mondial Relay !

Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à lembauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de lemploi.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time