Chi siamo
Talent Bridge è una società di consulenza IT & Energy che connette talento e innovazione. Siamo un team giovane dinamico e orientato al futuro: costruiamo soluzioni tecnologiche affidabili e sostenibili per i nostri clienti valorizzando la crescita di chi lavora con noi.
Cosa farai con noi
Entrerai a far parte di un team strutturato con lobiettivo di presidiare lefficacia dei processi Agile. Il tuo obbiettivo sarà proteggere i cicli di sviluppo da interferenze esterne ottimizzare i flussi di lavoro e diffondere una mentalità orientata allispezione e alladattamento base alla tua seniority sarai il motore del miglioramento continuo del singolo team o il catalizzatore della trasformazione Agile a livello aziendale.
Cosa cerchiamo
Siamo alla ricerca di due diversi profili da inserire:
Profilo Junior (1-3 anni di esperienza):
Facilitazione operativa: Capacità di guidare con ritmo ed efficacia le cerimonie Scrum (Daily Sprint Planning Review e Retrospective).
Collaborazione col Prodotto: Supporto operativo al Product Owner per lorganizzazione e la pulizia del backlog.
Data-driven mindset: Abitudine al monitoraggio della Velocity e padronanza nelluso di Jira e Confluence.
Formazione e approccio: Preferibile il possesso di una certificazione PSM I o CSM. Completano il profilo ottime doti di ascolto e una spiccata proattività.
Profilo Senior (5 anni di esperienza):
Agile Coaching: Capacità di agire come consulente interno per guidare lorganizzazione verso modelli operativi evoluti.
Gestione della complessità: Esperienza consolidata nella risoluzione di conflitti interni e nella negoziazione con stakeholder di alto livello.
Scaling Frameworks: Conoscenza approfondita di modelli per il coordinamento di team multipli (SAFe LeSS o Nexus) essenziale per la gestione di progetti internazionali.
Leadership e Mentoring: Attitudine alla formazione di colleghi junior e al supporto del management nel cambio di paradigma culturale.
Background: Precedente esposizione a contesti multinazionali con team distribuiti geograficamente. Certificazioni PSM II/III o SAFe costituiscono un requisito fondamentale.
Cosa offriamo
Fascia RAL: 25.000 - 35.000 (Junior) 35.000 - 45.000 (Senior) in base alleffettiva competenza.
Modalità di lavoro: Flessibilità smart working e gestione autonoma del tempo.
Welfare & Benefit: Buoni pasto da 8 per ogni giorno lavorativo e rimborso forfettario per la connessione internet domestica.
Dotazione Tecnica: Laptop di fascia alta e cuffie professionali con cancellazione del rumore.
Crescita: Budget dedicato alla formazione continua e accesso a percorsi di certificazione.
Referral Program Interno
Crediamo che i migliori professionisti conoscano altri talenti. Se un nostro collaboratore segnala un profilo che viene successivamente inserito in azienda è previsto un bonus economico come riconoscimento per il contributo dato alla crescita della nostra community tecnica.
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Benefit:
Lavoro da casa
Supporto allo sviluppo professionale
Sede di lavoro: Da remoto
Talent Bridge è una società di consulenza nei settori Tech ed Energy specializzata nello sviluppo di progetti innovativi e nella crescita dei talenti.