Venha fazer parte de um ecossistema vivo onde o futuro dos negócios é criado e vivido todos os dias. Faça parte desta transformação!
Na LUZA Group a paixão a perseverança e a vontade de superar limites definem o nosso caminho para o sucesso.
Fundada em 2006 somos uma multinacional portuguesa com mais de 1.200 profissionais talentosos e um volume de negó presença em mercados estratégicos como Portugal Espanha Marrocos Brasil México Estados Unidos e China oferecemos soluções inovadoras em engenharia TI design consultoria Indústria 4.0 treinamento e recrutamento. Tudo o que fazemos é movido pelo talento de nosso povo.
Este é um momento de crescimento e oportunidade. O futuro pertence a mentes visionárias. Junte-se a nós!
Estamos em busca de um(a) Gerente de Projetos SAP SuccessFactors com sólida experiência na condução de programas de transformação digital em Recursos Humanos. Este profissional será responsável por liderar iniciativas estratégicas de implantação e evolução da plataforma SAP SuccessFactors garantindo alinhamento entre tecnologia processos de RH e objetivos de negócio.
A posição exige forte capacidade de liderança gestão de stakeholders e experiência em ambientes corporativos complexos conduzindo projetos de ponta a ponta com foco em governança qualidade e entrega de valor.
Principais Responsabilidades
-
Liderar projetos de implementação e evolução do SAP
SuccessFactors garantindo entregas dentro de prazo escopo e orçamento. -
Coordenar todas as fases do projeto: planejamento blueprint
implementação testes gestão de mudança go-live e hypercare. -
Atuar como elo entre áreas de negócio (RH) equipes técnicas e
fornecedores garantindo alinhamento estratégico e operacional. -
Gerenciar integrações entre SAP SuccessFactors e outros sistemas
corporativos como ERP folha de pagamento gestão de talentos e
plataformas de terceiros. -
Conduzir governança do projeto incluindo planejamento
acompanhamento de indicadores gestão de riscos e comunicação
executiva. - Liderar equipes multidisciplinares compostas por consultores funcionais técnicos integradores e especialistas de negócio.
- Garantir adoção da solução pelo negócio coordenando estratégias de gestão de mudança organizacional.
- Elaborar e apresentar status reports executivos roadmap de evolução e planos de mitigação de riscos.
- Assegurar que as soluções implementadas estejam alinhadas às melhores práticas de RH digital e arquitetura de soluções SAP.
Requisitos Obrigatórios
Requisitos Desejáveis
- Certificação em SAP SuccessFactors ou gestão de projetos (PMP PMI-ACP Scrum).
- Experiência em programas de transformação digital de RH em grandes organizações.
- Conhecimento em arquitetura de integração SAP (SAP CPI APIs middleware).
- Experiência com gestão de mudança organizacional (OCM) em projetos de tecnologia.
Competências Comportamentais
-
Liderança e capacidade de mobilizar equipes
-
Visão estratégica de negócio
-
Forte capacidade analítica e de resolução de problemas
-
Comunicação executiva e gestão de stakeholders
-
Organização planejamento e orientação a resultados
Localidade: presencial - São Paulo
Venha fazer parte de um ecossistema vivo onde o futuro dos negócios é criado e vivido todos os dias. Faça parte desta transformação! Na LUZA Group a paixão a perseverança e a vontade de superar limites definem o nosso caminho para o sucesso. Fundada em 2006 somos uma multinacional portuguesa com mai...
Venha fazer parte de um ecossistema vivo onde o futuro dos negócios é criado e vivido todos os dias. Faça parte desta transformação!
Na LUZA Group a paixão a perseverança e a vontade de superar limites definem o nosso caminho para o sucesso.
Fundada em 2006 somos uma multinacional portuguesa com mais de 1.200 profissionais talentosos e um volume de negó presença em mercados estratégicos como Portugal Espanha Marrocos Brasil México Estados Unidos e China oferecemos soluções inovadoras em engenharia TI design consultoria Indústria 4.0 treinamento e recrutamento. Tudo o que fazemos é movido pelo talento de nosso povo.
Este é um momento de crescimento e oportunidade. O futuro pertence a mentes visionárias. Junte-se a nós!
Estamos em busca de um(a) Gerente de Projetos SAP SuccessFactors com sólida experiência na condução de programas de transformação digital em Recursos Humanos. Este profissional será responsável por liderar iniciativas estratégicas de implantação e evolução da plataforma SAP SuccessFactors garantindo alinhamento entre tecnologia processos de RH e objetivos de negócio.
A posição exige forte capacidade de liderança gestão de stakeholders e experiência em ambientes corporativos complexos conduzindo projetos de ponta a ponta com foco em governança qualidade e entrega de valor.
Principais Responsabilidades
-
Liderar projetos de implementação e evolução do SAP
SuccessFactors garantindo entregas dentro de prazo escopo e orçamento. -
Coordenar todas as fases do projeto: planejamento blueprint
implementação testes gestão de mudança go-live e hypercare. -
Atuar como elo entre áreas de negócio (RH) equipes técnicas e
fornecedores garantindo alinhamento estratégico e operacional. -
Gerenciar integrações entre SAP SuccessFactors e outros sistemas
corporativos como ERP folha de pagamento gestão de talentos e
plataformas de terceiros. -
Conduzir governança do projeto incluindo planejamento
acompanhamento de indicadores gestão de riscos e comunicação
executiva. - Liderar equipes multidisciplinares compostas por consultores funcionais técnicos integradores e especialistas de negócio.
- Garantir adoção da solução pelo negócio coordenando estratégias de gestão de mudança organizacional.
- Elaborar e apresentar status reports executivos roadmap de evolução e planos de mitigação de riscos.
- Assegurar que as soluções implementadas estejam alinhadas às melhores práticas de RH digital e arquitetura de soluções SAP.
Requisitos Obrigatórios
Requisitos Desejáveis
- Certificação em SAP SuccessFactors ou gestão de projetos (PMP PMI-ACP Scrum).
- Experiência em programas de transformação digital de RH em grandes organizações.
- Conhecimento em arquitetura de integração SAP (SAP CPI APIs middleware).
- Experiência com gestão de mudança organizacional (OCM) em projetos de tecnologia.
Competências Comportamentais
-
Liderança e capacidade de mobilizar equipes
-
Visão estratégica de negócio
-
Forte capacidade analítica e de resolução de problemas
-
Comunicação executiva e gestão de stakeholders
-
Organização planejamento e orientação a resultados
Localidade: presencial - São Paulo
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