Tech Lead Java

En tant que Tech Lead Java vous serez responsable de la conception du développement et de loptimisation des applications Java au sein de léquipe. Vous jouerez un rôle clé dans lorientation technique des projets laccompagnement des développeurs et la garantie de la qualité des livrables. Vous interviendrez à la fois sur des aspects stratégiques (architecture choix technologiques) et opérationnels (développement revue de code).

Missions principales

• Définir et faire évoluer larchitecture technique des applications Java
• Concevoir développer et maintenir des services et fonctionnalités en Java (Spring Boot microservices APIs)
• Encadrer techniquement les développeurs : mentorat bonnes pratiques revues de code
• Participer aux choix technologiques et garantir la cohérence technique du projet
• Assurer la qualité du code la performance et la sécurité des applications
• Travailler en collaboration avec les équipes Produit DevOps et QA
• Contribuer à lindustrialisation et à lautomatisation (CI/CD tests monitoring)
• Participer à la rédaction de la documentation technique et fonctionnelle
• Être un moteur dans lamélioration continue : standards méthodologies outillage

Qualifications :

Profil recherché

• Expérience confirmée (5 à 8 ans minimum) en développement Java
• Solide maîtrise de Java 11 et de lécosystème Spring (Spring Boot Spring Cloud)
• Très bonne compréhension des architectures microservices API REST événements
• Connaissance des environnements Cloud (AWS Azure ou GCP) et des pratiques DevOps (Docker Kubernetes CI/CD)
• Aisance en conception technique patterns principes SOLID
• Capacité à accompagner une équipe vulgariser et fédérer
• Autonomie initiative goût pour les challenges techniques
• Une expérience en environnement agile est un plus

Les plus

• Participation active aux décisions darchitecture
• Impact direct sur lévolutivité et la qualité des projets
• Veille technologique encouragée
• Possibilités dévolution vers de larchitecture ou du management

Informations supplémentaires :

Vos avantages :

27 jours de congés payés 10 RTT 

Tickets restaurant : Dune valeur de 9 (Prise en charge à 60% par Inetum)

Suivi de carrière individualisé : avec votre manager leader technique ou chef de projet en proximité tout au long de lannée en plus des entretiens annuels et professionnels.

Parcours dintégration unique et personnalisé : Accompagnement référent rencontre avec les équipes pour vous familiariser avec les valeurs du groupe.

Les petits Inetum :

Une prise en charge à 70% des frais de transport en commun dans le cadre de vos déplacements professionnels

Politique de formation avantageuse : Formations et Certifications techniques fonctionnelles méthodologie et gestion de projet développement personnel)

Notre processus de recrutement :

Un entretien avec un.e chargé.e de recrutement

Un entretien avec le directeur de projet

Un retour rapide à la suite de nos échanges

Démarrage de la mission le plus tôt possible

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time