Suara cooperativa som una entitat diniciativa social i sense ànim de lucre amb 40 anys dexperiència en latenció a les persones amb 5.000 professionals.
Desenvolupem la nostra activitat en els àmbits de serveis socials atenció a la dependència infància i famílies benestar i salut gent gran educació i formació i ocupació i treball entre daltres.
Fes créixer el teu talent liderant equips que cuiden persones.
Funcions del rol:
Gestió dun equip de professionals datenció directa:
Gestió daltes baixes i modificacions de contracte. Revisió de complements de nòmina consultes i reclamacions laborals.
Acollida i acompanyament de les professionals datenció directa.
Gestió i supervisió de les planificacions diàries de lequip.
Atenció de trucades i ressolució dinicidències suggeriments i avisos tant de les professionals com de les persones ateses.
Ús de diferents programes i eines informàtiques per a la gestió del servei i lexplotació de dades.
Detecció i prevenció de situacions de risc o exclusió social.
Sistema de reunions setmanals mensuals i punts de trobada.
Entre daltres funcions.
Què necessites
Cicle Formatiu de Grau Mig o Superior en Gestió Administrativa
Valorable experiència en atenció a la dependència.
Proactivitat habilitats comunicatives i de planificació.
Valorable experiència en la gestió administrativa dequips de treball planificacions i ressolució dincidències.
Es valorarà estar en possessió del certificat de discapacitat igual o superior al 33 %
Què toferim
Vacant.
Jornada: 30 hores setmanals.
Horari: dilluns a divendres matins 09:00 a 15:00.
Salari: 1.064 /brut mensual conveni datenció domiciliària de Catalunya x14
Data incorporació: Març del 2025.
Lloc de trebaal Rubí.
De què gaudiràs
Programa BENESTARUM: destinat a lacompanyament emocional i físic de les persones treballadores (psicologia fisioteràpia nutrició etc.)
Pla de Retribució Flexible
Suara Club de Benefits: descomptes corporatius
Formació contínua
Plans de Carrera i promoció interna
Ambient de treball collaboratiu
Cultura innovadora propera participativa i socialment responsable.
A Suara Cooperativa fomentem entorns de treball diversos i inclusius. Totes les candidatures seran valorades sense distinció dedat gènere origen orientació sexual o situació de discapacitat.
A Suara Cooperativa creiem que una gestió empresarial ètica, sostenible i transparent és la manera de generar impactes positius en el nostre entorn i pel benefici comú.