Supply Chain Lean Leader Senior (HF)

À la tête des entreprises qui sengagent vers un avenir plus vert Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour lavenir des transports. Notre portefeuille de produits sétend des trains à grande vitesse métros monorails et tramways jusquaux systèmes intégrés services sur mesure infrastructures signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre cest rejoindre une entreprise bienveillante responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente dans le monde entier.

Pourriez-vous être le Responsable Lean Supply Chain à La Rochelle que nous recherchons

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en amélioration continue et en gestion de la chaîne dapprovisionnement dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec des équipes collaboratives et dynamiques et vous jouerez un rôle clé dans loptimisation des processus et la mise en place dun environnement Lean performant.

Au quotidien vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes de lentreprise (production logistique qualité etc.) définirez des plans damélioration continue et accompagnerez leur mise en œuvre tout en suivant les indicateurs de performance. Vous serez également responsable de garantir lapplication des méthodologies Lean et du renforcement de la culture Lean au sein de lunité.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la structuration et de lanimation du MIFA logistique ainsi que de ladaptation des processus du Delivery Center pour renforcer lautonomie et la réactivité des commodités mais aussi de laccompagnement des gouvernances pour une montée en maturité organisationnelle.

• Nous ferons appel à vous pour :

• Définir et suivre un plan damélioration continue en utilisant le process mapping et les KPI.

• Gérer les thèmes de traction et garantir un traitement efficace des incidents grâce à des méthodes de résolution de problèmes.

• Construire et animer le MIFA logistique.

• Structurer et adapter le fonctionnement du Delivery Center pour accroître lanticipation et la réactivité.

• Coacher les gouvernances pour une meilleure prise de décision et une organisation agile.

• Garantir lutilisation des méthodologies et outils Lean lors des chantiers menés par les équipes.

• Déployer la culture Lean au sein de lunité et former les collaborateurs à ses principes.

• Contribuer à lamélioration continue dans un environnement dassemblage ou à forte intensité de main-dœuvre.

Votre profil

Nous accordons plus dimportance à la passion et à létat desprit quà lexpérience. Cest pourquoi nous nattendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui selon nous vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme en Supply Chain Logistique ou domaine connexe.

• Entre 5 et 10 ans dexpérience en gestion de la chaîne dapprovisionnement avec une expertise marquée en amélioration continue.

• Expérience dans un environnement dassemblage ou à fort taux de main-dœuvre.

• Parfaite connaissance des principes MRP.

• Certification APICS (idéalement).

• Compétence en coaching et accompagnement des équipes.

• Maîtrise des outils et des méthodologies Lean.

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur davenir vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité de défis et dune carrière à long terme sans routine quotidienne.

• Travailler avec des équipes multiculturelles et passionnées prêtes à relever des défis ensemble.

• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

• Contribuer à des projets innovants et impactants.

• Utiliser notre environnement de travail axé sur la collaboration et lamélioration continue.

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement par le biais de programmes dapprentissage primés.

• Progresser vers des rôles de leadership ou dexpertise technique.

• Bénéficier dun système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel ainsi que dune couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie assurance-maladie pension).

Il nest pas nécessaire dêtre un passionné de trains pour sépanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans lun de nos trains avec vos amis ou votre famille vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi nous aimerions vous connaître !

Important

En tant quentreprise mondiale nous sommes un employeur qui prône légalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.