Digital Marketing Manager- RAP et RnB (HF)

Rattaché au pôle Digital Marketing des labels Believe et en collaboration étroite avec les chefs de projets vous aurez la responsabilité de la présence digitale dun roster datistes signés sur le label AllPoints spécialisé en rap / rnb / afro.

Voici à quoi ressembleront vos journées :

• Relationnel au quotidien avec les équipes artistes
• Optimisation organique des canaux digitaux (réseaux streaming vidéo)
• Elaboration de stratégies et planning de communication autour des sorties
• Reflexion pitching & mise en place dopérations créatives et innovantes
• Définition & pilotage des budget marketing avec les chefs de projets
• Briefs & suivis des plans Media Buying en collaboration avec le pôle interne dachat despace
• Brief & suivis des assets de promotion de sorties
• Gestion opérationnelles de chaînes YouTube de ces artistes
• Travail avec des prestataires & agences externes
• Data : analyse des audiences performances des sorties & contenus bilans de campagnes

Qualifications :

• 2 ans dexpérience minimum dans un poste Marketing Digital de lindustrie musicale
• Une spécialisation dans le rap français
• Soft skills : agilité relationnel rigueur enthousiasme créativité travail en équipe gestion de projet résolution de problème
• Connaissance de lindustrie musicale dans son ensemble
• Curiosité des nouvelles tendances digitales et marketing
• Grande aisance sur lordinateur les logiciels & le téléphone
• Consommation personnelle des réseaux sociaux vidéo et streaming
• Niveau danglais courant (oral et écrit)

Additional Information :

SET THE TONE WITH US

Chez Believe nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.

Nous croyons en la force de nos collaborateurs qui sépanouissent chaque jour en développant leur potentiel... Notre objectif est doffrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour quils puissent sépanouir.

ROCK THE JOB

• Programme de formation et de coaching sur-mesure 

• Une politique de télétravail

• Un programme de bien-être Pauses avec de nombreuses activités et animations

• Accès à Eutelmed la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté

• Un restaurant dentreprise sain et éco-responsable

• Une assurance santé individuelle ou familiale

• Avantages CE

• Un rooftop

• Une salle de sport avec des cours gratuits

SING IN HARMONY

• Programme Ambassadeur : la possibilité pour tous les Believers de participer à des initiatives de bénévolat afin davoir un impact positif sur la diversité léquité et linclusion (DEI) le bien-être et la planète.

• Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusquà 600 des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.

• Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé dadoption nous ne lattribuons pas au congé maternité)

Believe sengage à garantir légalité des chances en matière demploi sans tenir compte de lorigine du genre de lâge de lorientation sexuelle de la religion ou de létat de santé

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time