Objetivo del Puesto
Apoyar en las tareas contables y administrativas del área financiera contribuyendo al registro conciliación y análisis de operaciones contables básicas así como al cumplimiento de políticas fiscales y procedimientos internos para mantener información financiera confiable y oportuna.
Requisitos
Licenciatura en Contabilidad Administración Finanzas o carreras afines; recién egresado/a o con experiencia mínima de 1 año en contabilidad.
Manejo de paquetes de Office especialmente Excel.
Conocimientos básicos de contabilidad registros auxiliares y normatividad fiscal mexicana (CFDI) deseables.
Habilidades de comunicación efectivas para coordinar con áreas internas proveedores y clientes.
Disponibilidad para trabajo 100% presencial según requerimientos del área.
Principales Funciones
Registrar y clasificar movimientos contables en el sistema contable o ERP bajo supervisión.
Apoyar en la conciliación de cuentas bancarias cuentas por cobrar y por pagar.
Elaborar y mantener auxiliares contables y controles diarios o periódicos.
Preparar documentación y reportes básicos para cierres mensuales y revisiones internas.
Apoyar en la generación y revisión de comprobantes fiscales digitales (CFDI) y su registro.
Mantener archivo físico y digital de soportes contables siguiendo políticas internas.
Participar en procesos de mejora continua y proponer soluciones para optimizar tareas contables.
Perfil Profesional
Actitud proactiva y liderazgo para coordinar pequeñas tareas del equipo y orientar la colaboración entre compañeros.
Habilidades de comunicación claras y asertivas para relacionarse con distintas áreas y resolver dudas operativas.
Capacidad para trabajar bajo presión priorizar actividades y cumplir con fechas de entrega.
Responsabilidad en el manejo de información confidencial y apego a procedimientos y normas fiscales.
Conocimientos Clave
Principios básicos de contabilidad y registros auxiliares.
Comprensión del ciclo de Cuentas por Cobrar y Cuentas por Pagar.
Uso básico de sistemas ERP o módulos contables (deseable).
Dominio de Excel para conciliaciones reportes y manejo de tablas.
Competencias
Liderazgo para impulsar la colaboración y el cumplimiento de tareas dentro del equipo.
Habilidades de comunicación efectiva para transmitir información y gestionar aclaraciones.
Organización atención al detalle y orientación a resultados.
Trabajo en equipo disposición para aprender y adaptabilidad para mejorar procesos.
HQ Platinum nace como una división de Human Quality enfocada en el servicio de headhunting creada para conectar personal de altos niveles en posiciones específicas solicitadas por nuestros clientes.