Gestionnaire de projet Aménagement des magasins (Sur site)

Le ou la Gestionnaire de projet - Aménagement des magasins est responsable de la gestion complète des phases de construction des déficiences et des remises pour les grands projets dinvestissement. Ce rôle vise à garantir que les résultats des projets respectent la portée initiale le budget léchéancier et les standards de qualité.
La personne doit être hautement organisée proactive et capable de naviguer dans la complexité des divers marchés et conditions de site

Vos tâches et responsabilités :

• Examiner les documents de construction et fournir des commentaires à léquipe technique.
• Effectuer des visites de chantier au besoin à différentes étapes (relevé milieu de construction remise etc.).
• Gérer léchéancier de construction et assurer le suivi du chemin critique.
• Sassurer que lentrepreneur général les fournisseurs le propriétaire et les partenaires clés respectent léchéancier (plusieurs projets simultanément).
• Réviser et approuver les demandes de suppléments et les ordres de modification.
• Gérer les budgets de construction et identifier des solutions rentables face aux enjeux imprévus.
• Communiquer efficacement avec lensemble des parties prenantes : entrepreneurs généraux fournisseurs coordonnateurs des locataires gestionnaires de centres commerciaux surintendants et divisions internes.
• Analyser les soumissions et formuler des recommandations.
• Évaluer la charge de travail la qualité du service et la qualité de construction tout au long du projet.
• Assurer la résolution complète des déficiences.
• Coordonner les activités liées aux systèmes mécaniques et électriques (M&E) ainsi que les inspections.

Qualifications :

• 5 à 7 années dexpérience en conception de détail coordination de projets et/ou construction.
• Solide expérience en gestion de chantier de construction.
• Maîtrise de la suite Microsoft (Word Excel Outlook).
• Connaissance dAutoCAD (considéré comme un avantage).
• Excellente capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à résoudre des problèmes.
• Intelligence émotionnelle élevée et capacité démontrée à gérer des interactions complexes avec calme et professionnalisme.
• Fort sens de lurgence et leadership démontré.
• Disponibilité à voyager fréquemment.
• Bilingue : anglais et français (oral et écrit)essentiel pour collaborer avec des partenaires à travers le Canada.

Informations complémentaires :

Ce qui nous distingue:

• Flexibilité optimale* : Profitez dun environnement de travail hybride conçu pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle.
• Bien-être avant tout : Bénéficiez dun programme complet davantages pour prendre soin de vous.
• Congés flexibles* : Congés payés jours de maladie et vacances pour vous ressourcer et passer du temps avec vos proches.
• Rabais exclusifs* : Profitez de 50% de réduction sur nos marques PENN. Penningtons Reitmans et RW&CO.
• Recrutement récompensé* : Recommandez votre réseau professionnel et recevez une prime.
• Croissance et développement* : Bonus annuel opportunités de progression et remboursement des frais de scolarité pour atteindre vos objectifs professionnels.

*Certaines conditions sappliquent

Les avantages offerts sont adaptés en fonction de votre statut demploi avec des récompenses complètes qui varient selon que vous soyez à temps plein à temps partiel ou sous contrat.

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant légalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous(tes) nos employé(e)s leurs antécédents capacités et expériences diversifiées renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté.e pour une offre demploi veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer laccessibilité aux .

Lutilisation de lIntelligence Artificielle peut être utilisée à des fins de présélection.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. les sélectionnés.ées seront contactés.ées.

#LI-MB1

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time