Gruppenleiter/in gebäudetechnische Systeme 80-100%
Departement Immobilien & Betrieb Technology Management
Arbeitsort St. Gallen
StellenanzeGruppenleiter/in Smart Infrastructure (gebäudetechnische Systeme) 80100%ige
Ihre Aufgaben und Perspektiven
- Führung Förderung Coaching und Weiterentwicklung des Teams
- Koordination und Integration komplexer Systeme (gebäudetechnische Systeme) in enger Abstimmung mit Kunden und Betreibern
- Erstellen von strategischen und zukunftsorientierten Konzepten im Bereich Smart Infrastructure
- Aktive Mitarbeit und fachliche Leitung in Projekten einschliesslich LifeCycleManagement und Risikomanagement
- Überwachung der frist- budget- und qualitätsgerechten Umsetzung der zugewiesenen Aufgaben und Projekte
Was Sie für diese Stelle mitbringen
- Studium (FH/Uni) im Bereich Automation oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich gebäudetechnischer Systeme oder Smart Infrastructure sowie nachgewiesene Führungserfahrung in der Leitung von Teams und komplexen Projekten
- Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Integration sowie das Kennen relevanter Normen und Vorschriften
- Hohe Sozialkompetenz Dialog- und Motivationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
- Konzeptionelles und systematisches Arbeiten mit ausgeprägtem Interesse an innovativen Technologien
Unser Angebot an Sie
- Eine verantwortungsvolle abwechslungsreiche berufliche Herausforderung in einem jungen kollegialen Team
- Moderner Arbeitsplatz mit günstiger Verkehrslage und eine sehr gute Infrastruktur
- Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeit sowie attraktive Anstellungsbedingungen
- Hohe Eigenständigkeit und die Möglichkeit Systemkonzepte Projekte und Vorhaben aktiv mitzugestalten
- Familiäre Zusammenarbeit in einem hochspezialisierten interdisziplinären Umfeld
Ihre Bewerbung
- Eintritt per 01.04.2026oder nach Vereinbarung
- Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Herrn Jorge Rivera Leiter Technical Building Engineering Telefon
- Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Gina Petrarca Teamleiterin HR Beratung Supportbereich Telefon
Über uns
Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.
Gruppenleiter/in gebäudetechnische Systeme 80-100%Departement Immobilien & Betrieb Technology ManagementArbeitsort St. GallenStellenanzeGruppenleiter/in Smart Infrastructure (gebäudetechnische Systeme) 80100%ige Ihre Aufgaben und PerspektivenFührung Förderung Coaching und Weiterentwicklung des Teams...
Gruppenleiter/in gebäudetechnische Systeme 80-100%
Departement Immobilien & Betrieb Technology Management
Arbeitsort St. Gallen
StellenanzeGruppenleiter/in Smart Infrastructure (gebäudetechnische Systeme) 80100%ige
Ihre Aufgaben und Perspektiven
- Führung Förderung Coaching und Weiterentwicklung des Teams
- Koordination und Integration komplexer Systeme (gebäudetechnische Systeme) in enger Abstimmung mit Kunden und Betreibern
- Erstellen von strategischen und zukunftsorientierten Konzepten im Bereich Smart Infrastructure
- Aktive Mitarbeit und fachliche Leitung in Projekten einschliesslich LifeCycleManagement und Risikomanagement
- Überwachung der frist- budget- und qualitätsgerechten Umsetzung der zugewiesenen Aufgaben und Projekte
Was Sie für diese Stelle mitbringen
- Studium (FH/Uni) im Bereich Automation oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich gebäudetechnischer Systeme oder Smart Infrastructure sowie nachgewiesene Führungserfahrung in der Leitung von Teams und komplexen Projekten
- Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Integration sowie das Kennen relevanter Normen und Vorschriften
- Hohe Sozialkompetenz Dialog- und Motivationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
- Konzeptionelles und systematisches Arbeiten mit ausgeprägtem Interesse an innovativen Technologien
Unser Angebot an Sie
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- Moderner Arbeitsplatz mit günstiger Verkehrslage und eine sehr gute Infrastruktur
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- Hohe Eigenständigkeit und die Möglichkeit Systemkonzepte Projekte und Vorhaben aktiv mitzugestalten
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Ihre Bewerbung
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- Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Gina Petrarca Teamleiterin HR Beratung Supportbereich Telefon
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