Analyste mise en marché

Permanent

Boucherville

Le/La titulaire du poste sera chargé(e) dexaminer les structures de prix les données de vente les tendances du marché et le comportement des consommateurs afin de développer des stratégies tarifaires efficaces. Il/elle évaluera limpact des ajustements de prix sur le chiffre daffaires la rentabilité et la compétitivité du marché. Il/elle jouera un rôle essentiel dans la mise en œuvre des processus budgétaires et de planification stratégique.

Lanalyste de mise en marché (gestionnaire des revenus) surveille et met en place des stratégies adaptées aux différents segments régions et canaux de distribution pour maximiser les ventes et la rentabilité.

Il/elle doit comprendre et analyser les indicateurs des activités commerciales tels que le rythme des ventes la marge brute le prix moyen le revenu le chiffre daffaires et linventaire disponible. Ce poste consiste également à soutenir léquipe des ventes dans lanalyse du marché afin de définir des plans daction qui favoriseront la croissance des parts de marché et maximiseront la croissance rentable de nos ventes.

Le titulaire du poste devra également soutenir le marché de détail et le marché de gros à léchelle nationale.

Responsabilités

• Effectuer une analyse approfondie du marché tant au niveau global quau niveau détaillé pour identifier les tendances de consommation dans lindustrie et ses divers segments (grands comptes concessionnaires ateliers indépendants) afin de détecter des opportunités de vente;
• Produire des études et des recommandations sur limpact du mix produit des fabricants et sur loptimisation des programmes en place;
• Réaliser des analyses de catégories basées sur des données financières et des informations clients;
• Collaborer avec le département des achats dans lélaboration des plans de commercialisation des diverses catégories de produits à la suite des analyse effectuées;
• Transmettre les résultats des analyses et des suivis aux différents départements de lentreprise et proposer des recommandations pour faciliter la prise de décisions;
• Concevoir de nouveaux outils de travail méthodes de compilation et danalyse tels que des simulateurs de rentabilité lautomatisation des tâches et des rapports récurrents;
• Gérer de manière proactive les produits obsolètes et à faible rotation en mettant en œuvre des activités commerciales visant à assurer la vitesse de vente souhaitée;
• Formuler des recommandations pour encourager la croissance des fabricants et des marques les plus rentables dans chaque segment;
• Suivre la performance des activités promotionnelles et optimiser lutilisation des fonds coop;
• Développer et diffuser de nouveaux outils de mise en marché et de simulation de rentabilité auprès des équipes de vente et des principaux clients;
• Superviser toutes les exigences en matière de rapports et de tableaux de bord (récurrents ou ponctuels) ainsi que les opportunités damélioration en collaboration avec les principales parties prenantes internes;
• Concevoir développer et publier des indicateurs clés de performance dans Power BI.

Qualifications :

• Baccalauréat en administration en marketing ou combinaison de formation et dexpérience jugée équivalente;
• 3 à 5 années dexpérience pertinente en vente et mise en marché ;
• Leadership et esprit déquipe ;
• Expérience avec les systèmes intégrés (ERP) (Atout) ;
• Bilinguisme (français/anglais niveau avancé) requis en raison des activités de lorganisation à léchelle nationale et de la nécessité dune communication efficace entre les différentes régions ;
• Connaissance du marché des pneus ou du secteur mécanique (Atout ) ;
• Maîtrise avancée dExcel Tableaux croisés dynamiques et programmation;
• Expérience pratique dans le traitement de banque de données complexe et dans lélaboration de tableaux de bords / visualisation des données (power BI);
• Rigoureux autonome et posséder un bon esprit de synthèse;
• Capacité danalyse et bon sens de linitiative;
• Aptitude en gestion de projets et amélioration des processus.

Informations supplémentaires :

Ce que tu gagnes vraiment avec nous

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• Programme de télétravail ;
• Horaire flexible ;
• Horaire de 37.5 h/semaine ;
• Horaire dété possibilité de terminer à 12h le vendredi ;
• Excellent programme dassurance collectives adapté à vos besoins ;
• REER collectif participatif par lemployeur ;
• Service de télémédecine Dialogue ;
• Compte anti-stress: vous aurez le choix entre le compte gestion santé où un compte de dépenses personnelles: Montant pouvant aller de 300$ à 700$. (Services liés à lActivité physique équipement dactivité physique produits et services liés à la santé éducation et développement personnel etc.) ;
• Programme daide aux employés ;
• Programme de formation et de développement du personnel ;
• Ordinateur portable et téléphone cellulaire ;
• Club social (plusieurs activités au courant de lannée) ;
• Machine à popcorn et plateau de fruits à votre disposition ;
• Programme de référencement: un montant de 500$ est versé à lemployé si la personne reste 3 mois et un autre 500$ si elle reste 1 an;
• Rabais sur les achats de pneus et accessoires ;
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À propos de nous

Unimax regroupe trois entités majeures dans lindustrie de la distribution de pneus : Point S Canada Distribution Stox et RSSW.

Nous avons été nommées 6 années consécutives comme lune des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Point S Canada est le plus grand réseau dateliers mécaniques indépendants au pays constitué plus de 1300 points de ventes. Nos principales bannières sont Point S Point S City V1 Otobox Pneus Prestige Pneus Max Plus et Méga Pneu au Canada.

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Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time