Analista Riesgo Operacional

Requisition ID: 251002

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Analista de Riesgo Operacional

Misión:

Contribuir al éxito de la unidad de Riesgo Operacional en Perú asegurando la correcta aplicación de metodologías de evaluación de riesgos y controles validando matrices y nuevas iniciativas (NIRA) y garantizando el cumplimiento de normativas locales lineamientos corporativos y estándares regulatorios en alineamiento con la estrategia y apetito de riesgo del Banco.

Qué esperamos de ti

Profesional en Finanzas Economía Estadística Ingeniería Industrial o Administración.

Conocimiento de estándares internacionales de gestión de riesgos financieros con énfasis en Riesgo Operacional.

Conocimiento del entorno regulatorio local e internacional: Basilea COSO ERM regulación SBS SMV OSFI entre otros.

Conocimiento del negocio bancario: canales de venta segmentos y operaciones.

Experiencia o capacitación en gestión de riesgo operacional.

Manejo de sistemas de gestión de riesgo como ORMS y NIRA System.

Capacidad de análisis crítico challenge y orientación metodológica a unidades de negocio y control interno.

A qué retos te enfrentarás

• Validar matrices de riesgos y controles (21 matrices) asegurando correcta evaluación de riesgo inherente controles y riesgo residual.
• Revisar y cuestionar evaluaciones NIRA (5 por año) y planes de acción asociados (68 planes) utilizando eventos de pérdida KRIs auditorías y normativa vigente.
• Actuar como punto de contacto en temas de sistemas ORMS y NIRA brindando soporte y capacitación continua.
• Atender requerimientos regulatorios (SBS SMV) y auditorías internas/externas incluyendo revisiones especializadas (ASA).
• Contribuir al cumplimiento de lineamientos corporativos de Global Operational Risk (GOR) y criterios regulatorios vinculados al apetito de riesgo operacional.
• Gestionar riesgos que impactan requerimientos de capital y apetito de riesgo operacional del Banco.

Location(s): Peru : Lima : San Isidro

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**At Scotiabank Group Peru we value the unique skills experiences and perspectives each individual brings. We actively promote inclusivity and respect. If you feel we could provide you with some reasonable accommodation during the selection process we encourage you to let us know when entering your information on the platform or when contacting our talent attraction team. We are committed to creating and maintaining an inclusive accessible and safe environment where everyone is welcome.