Pilote développement siège H/F

Vos missions et votre environnement:

• La mission va consister à suivre un fournisseur de textile en transversal de 2 projets
  1- suivi des problématique qualité qui perturbe la montée en cadence et le début de vente de la voiture
  2- projet en phase dindustrialisation et dont le SOP est actuellement prévu en S27
  Responsabilité :
  Le gérer le quotidien face aux 2 projets et les 5 tiers 1 qui sont en face à savoir
  Animer le sujet ressourcing en passe dêtre décide pour remplacer le fournisseur de textile actuel
  - A cours terme avec une solution transitoire en lien avec les tiers 1
  - A moyen terme jusquà nomination dun fournisseur remplaçant

  Le profil rechercher va devoir être en mesure de piloter lensemble de la question en sappuyant sur des compétences techniques dédiées matériaux.

Vos compétences et connaissances:

• Diplôme dingénieur mécanique
  - Maîtrise du logiciel CATIA V5.
  - expertise technique siège y compris matériaux de garnissage type cuir
  - Capacité à travailler efficacement dans un environnement multiculturel collaboratif avec les collègues et fournisseurs étrangers.
  - Esprit danalyse et de synthèse
  - Etre orienté solution

Pourquoi nous rejoindre
Le Groupe Bertrandt offre depuis plus de 40 ans des solutions de développement pour lindustrie automobile et aéronautique en Europe en Chine et aux Etats-Unis. Chaque jour plus de 13 000 collaborateurs de ses 55 sites sont les garants dun solide savoir-faire de solutions projets viables et dune orientation client marquée. Le Groupe accompagne les constructeurs et équipementiers dans leurs projets de développement du design à lindustrialisation dans le domaine du secteur automobile. Bertrandt vous offre des opportunités demplois sur toute la chaîne de valeur du développement à lindustrialisation du véhicule : Carrosserie / Design Equipements Intérieurs et Extérieurs Moteurs et Electricité / Electronique de même quen Management de projet et de la qualité en Logistique / Industrialisation et Validation.

Bertrandt cest également :

• Lassurance dun plan de carrièrevarié passionnant adapté aux souhaits des collaborateurs
• Concilier vie personnelle et vie professionnellegrâce aux horaires flexibles et au télétravail
• Percevoir unsalaireajusté à son profil
• Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs avec notamment des assurances vieillesseinvalidité et accidents de travail
• Monter en compétencesgrâce à la Bertrandt Academy.
• Choisir Bertrandt cest prendre en main son avenir !

Le processus de recrutement:

• Echange téléphonique avec la chargée de recrutement
• Un premier entretien technique avec un Responsable Technique

Ce que nous proposons:

• Télétravail
• Programme de parrainage
• Horaires de travail flexibles
• Indemnité transport
• Offres de formation

Contact:

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