Modalità: Full Remote
Key tech skills: Hadoop Spark Python Java Scala Docker
Anni di esperienza: 3 (la posizione è aperta per i livelli II e III )
RAL: per Data Eng II: 38-48.5k per Data Eng III 48-62k
Sullazienda
Agile Lab è una realtà italiana specializzata nella trasformazione data-driven delle organizzazioni progettando e implementando piattaforme dati moderne scalabili e basate su tecnologie cloud e big data. Lazienda lavora al fianco dei propri clienti per costruire architetture robuste affidabili e sostenibili nel tempo con un forte focus su qualità tecnica automazione e governance dei dati.
Scopri i loro valori il modo in cui lavorano e la career ladder nel loro handbook pubblico: Descrizione del ruolo:
Siamo alla ricerca di Data Engineer con livello di seniority compreso tra II e III capace di contribuire attivamente alla progettazione sviluppo e gestione di sistemi e pipeline dati complessi.
Il ruolo è pensato per professionisti con almeno 2 anni di esperienza con spazio di crescita per figure più senior che possano assumere anche responsabilità di guida tecnica e mentoring.
Responsabilità principali:
La persona selezionata:
Progetterà e svilupperà pipeline e sistemi di data processing scalabili e affidabili.
Collaborerà con team tecnici e stakeholder di business per tradurre requisiti in soluzioni dati concrete.
Garantirà il rispetto delle best practice di sviluppo (SDLC) testing e documentazione.
Monitorerà le performance delle piattaforme dati e proporrà ottimizzazioni.
Lavorerà in contesti cloud e distribuiti integrando strumenti moderni di data engineering.
Per profili Data Engineer III sono previste anche:
Responsabilità di design tecnico di soluzioni complesse.
Capacità di guidare iniziative progettuali e contribuire alle scelte architetturali.
Attività di mentoring verso colleghi più junior.
Proattività nel miglioramento di processi qualità e delivery.
Requisiti:
Almeno 2 anni di esperienza come Data Engineer.
Conoscenza di framework distribuiti come Hadoop e/o Apache Spark.
Buona padronanza di almeno uno tra Java o Python (Scalaè un plus).
Familiarità con ambienti cloud e containerizzazione (es. Docker).
Attitudine al problem solving e al lavoro in team.
Requisiti aggiuntivi per livello III:
35 anni di esperienza in Data Engineering.
Esperienza nella progettazione di architetture dati e sistemi complessi.
Capacità di leadership tecnica e collaborazione con team multidisciplinari.
Ottime capacità di comunicazione tecnica e di gestione delle priorità.
Cosa offre lazienda:
Full remote dallItalia con strumenti e supporto per lavorare al massimo
Da 38.500 a 62.000 lordi annui in base al livello di esperienza e al posizionamento nella career ladder
Budget formazione: circa 1.000/anno tempo dedicato mensile per studio e certificazioni
Welcome pack con laptop e attrezzature
Career ladder strutturata e trasparente (tutorial mentoring review periodiche)
Opportunità di partecipare a una conferenza allanno
Benefit welfare buoni pasto (7/day)
Agile Nomads Experience: possibilità di lavorare allestero per 2 settimane
Ambiente inclusivo e orientato alla crescita personale e professionale
This job posting is open to candidates of all genders in accordance with Italian Laws 903/77 and 125/91 and to people of all ages and nationalities in accordance with Legislative Decrees 215/03 and 216/03.
Modalità: Full Remote Key tech skills: Hadoop Spark Python Java Scala Docker Anni di esperienza: 3 (la posizione è aperta per i livelli II e III ) RAL: per Data Eng II: 38-48.5k per Data Eng III 48-62k SullaziendaAgile Lab è una realtà italiana specializzata nella trasformazione data-driven delle o...
Modalità: Full Remote
Key tech skills: Hadoop Spark Python Java Scala Docker
Anni di esperienza: 3 (la posizione è aperta per i livelli II e III )
RAL: per Data Eng II: 38-48.5k per Data Eng III 48-62k
Sullazienda
Agile Lab è una realtà italiana specializzata nella trasformazione data-driven delle organizzazioni progettando e implementando piattaforme dati moderne scalabili e basate su tecnologie cloud e big data. Lazienda lavora al fianco dei propri clienti per costruire architetture robuste affidabili e sostenibili nel tempo con un forte focus su qualità tecnica automazione e governance dei dati.
Scopri i loro valori il modo in cui lavorano e la career ladder nel loro handbook pubblico: Descrizione del ruolo:
Siamo alla ricerca di Data Engineer con livello di seniority compreso tra II e III capace di contribuire attivamente alla progettazione sviluppo e gestione di sistemi e pipeline dati complessi.
Il ruolo è pensato per professionisti con almeno 2 anni di esperienza con spazio di crescita per figure più senior che possano assumere anche responsabilità di guida tecnica e mentoring.
Responsabilità principali:
La persona selezionata:
Progetterà e svilupperà pipeline e sistemi di data processing scalabili e affidabili.
Collaborerà con team tecnici e stakeholder di business per tradurre requisiti in soluzioni dati concrete.
Garantirà il rispetto delle best practice di sviluppo (SDLC) testing e documentazione.
Monitorerà le performance delle piattaforme dati e proporrà ottimizzazioni.
Lavorerà in contesti cloud e distribuiti integrando strumenti moderni di data engineering.
Per profili Data Engineer III sono previste anche:
Responsabilità di design tecnico di soluzioni complesse.
Capacità di guidare iniziative progettuali e contribuire alle scelte architetturali.
Attività di mentoring verso colleghi più junior.
Proattività nel miglioramento di processi qualità e delivery.
Requisiti:
Almeno 2 anni di esperienza come Data Engineer.
Conoscenza di framework distribuiti come Hadoop e/o Apache Spark.
Buona padronanza di almeno uno tra Java o Python (Scalaè un plus).
Familiarità con ambienti cloud e containerizzazione (es. Docker).
Attitudine al problem solving e al lavoro in team.
Requisiti aggiuntivi per livello III:
35 anni di esperienza in Data Engineering.
Esperienza nella progettazione di architetture dati e sistemi complessi.
Capacità di leadership tecnica e collaborazione con team multidisciplinari.
Ottime capacità di comunicazione tecnica e di gestione delle priorità.
Cosa offre lazienda:
Full remote dallItalia con strumenti e supporto per lavorare al massimo
Da 38.500 a 62.000 lordi annui in base al livello di esperienza e al posizionamento nella career ladder
Budget formazione: circa 1.000/anno tempo dedicato mensile per studio e certificazioni
Welcome pack con laptop e attrezzature
Career ladder strutturata e trasparente (tutorial mentoring review periodiche)
Opportunità di partecipare a una conferenza allanno
Benefit welfare buoni pasto (7/day)
Agile Nomads Experience: possibilità di lavorare allestero per 2 settimane
Ambiente inclusivo e orientato alla crescita personale e professionale
This job posting is open to candidates of all genders in accordance with Italian Laws 903/77 and 125/91 and to people of all ages and nationalities in accordance with Legislative Decrees 215/03 and 216/03.
View more
View less