Wir sind eine renommierte Personalberatung spezialisiert auf die Vermittlung hochqualifizierter Fach- und Führungskräfte im Umfeld der Wirtschaftsprüfung. Unser Mandant ist eine führende Prüfungs- und Beratungsgesellschaft zur Verstärkung seinesIT-Kompetenzteams sucht er einen erfahrenen
SENIOR MANAGER (m/w/d) IT-/IKS-Prüfung
im Bereich der Grundsatzabteilung.
Standort: Bundesweit - Remote.
Ihre Aufgaben
Fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung der Methodik im Bereich der internen Kontrollsysteme (IKS) und IT-Prüfung.
Erstellung und Pflege von Prüfmethodiken internen Vorlagen und Guidance-Dokumenten:
Lösung komplexer Fragestellungen und Unterstützung der Prüfungsteams bei deren Umsetzung in der Praxis.
Konzeption und Durchführung interner Schulungen sowie Wissenstransfer in die Prüfungspraxis.
Fachliche Mitwirkung in externen Gremien (IDW) zur Weiterentwicklung von Standards.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 510 Jahre relevante Berufserfahrung in der Prüfung von IKS-/IT-Systemen.
- Sehr gute Kenntnisse relevanter Standards (u.a. ISA 315 IDW PS 850/860 ISAE 3000 ISAE 3402).
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke Teamorientierung und hohe methodische Kompetenz.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Ihre Perspektive
Arbeit in einem hochqualifizierten Team mit starkem fachlichem Fokus und internationaler Vernetzung.
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch aktives Talentmanagement.
Gestaltungsfreiraum bei der Weiterentwicklung von Prüfungsansätzen und Standards.
Eine Unternehmenskultur die auf Wertschätzung Vertrauen und Weiterentwicklung basiert.
Attraktive Rahmenbedingungen: Betriebliche Altersvorsorge Jobticket exklusive Benefits und flexible Arbeitsmodelle.
Ihr nächster Schritt:
Bringen Sie Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Umfeld ein und gestalten Sie die Weiterentwicklung der IT-/IKS-Prüfung aktiv mit. Gerne informiere ich Sie in einem vertraulichen Gespräch über weitere Details.
Sie erreichen mich persönlich unter 0174 / oder jederzeit per E-Mail an .
Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme!
Februar 2026
BIEBER personalberatung Fon 49 (0)
Required Experience:
Senior Manager
Wir sind eine renommierte Personalberatung spezialisiert auf die Vermittlung hochqualifizierter Fach- und Führungskräfte im Umfeld der Wirtschaftsprüfung. Unser Mandant ist eine führende Prüfungs- und Beratungsgesellschaft zur Verstärkung seinesIT-Kompetenzteams sucht er einen erfahrenenSENIOR MANAG...
Wir sind eine renommierte Personalberatung spezialisiert auf die Vermittlung hochqualifizierter Fach- und Führungskräfte im Umfeld der Wirtschaftsprüfung. Unser Mandant ist eine führende Prüfungs- und Beratungsgesellschaft zur Verstärkung seinesIT-Kompetenzteams sucht er einen erfahrenen
SENIOR MANAGER (m/w/d) IT-/IKS-Prüfung
im Bereich der Grundsatzabteilung.
Standort: Bundesweit - Remote.
Ihre Aufgaben
Fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung der Methodik im Bereich der internen Kontrollsysteme (IKS) und IT-Prüfung.
Erstellung und Pflege von Prüfmethodiken internen Vorlagen und Guidance-Dokumenten:
Lösung komplexer Fragestellungen und Unterstützung der Prüfungsteams bei deren Umsetzung in der Praxis.
Konzeption und Durchführung interner Schulungen sowie Wissenstransfer in die Prüfungspraxis.
Fachliche Mitwirkung in externen Gremien (IDW) zur Weiterentwicklung von Standards.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 510 Jahre relevante Berufserfahrung in der Prüfung von IKS-/IT-Systemen.
- Sehr gute Kenntnisse relevanter Standards (u.a. ISA 315 IDW PS 850/860 ISAE 3000 ISAE 3402).
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke Teamorientierung und hohe methodische Kompetenz.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Ihre Perspektive
Arbeit in einem hochqualifizierten Team mit starkem fachlichem Fokus und internationaler Vernetzung.
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch aktives Talentmanagement.
Gestaltungsfreiraum bei der Weiterentwicklung von Prüfungsansätzen und Standards.
Eine Unternehmenskultur die auf Wertschätzung Vertrauen und Weiterentwicklung basiert.
Attraktive Rahmenbedingungen: Betriebliche Altersvorsorge Jobticket exklusive Benefits und flexible Arbeitsmodelle.
Ihr nächster Schritt:
Bringen Sie Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Umfeld ein und gestalten Sie die Weiterentwicklung der IT-/IKS-Prüfung aktiv mit. Gerne informiere ich Sie in einem vertraulichen Gespräch über weitere Details.
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