CEPIInfirmier(ère) Centre de réadaptation Marie Enfant Entrée Été 2026

Job Description

Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et lun des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à lUniversité de Montréal le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour ce sont près de 7 000 personnes engagées spécialistes en soins infirmiers en réadaptation physique en santé psychosociale en recherche et en administration médecins dentistes pharmaciennes et pharmaciens stagiaires et bénévoles qui inspirées par une tradition dinnovation collaborent afin de transformer la vie de générations.

Le Centre de réadaptation Marie Enfant situé au 5200 Bélanger Est partie intégrante de la grande famille du CHU Sainte-Justine offre des services spécialisés et surspécialisés dadaptation-réadaptation dintégration et de participation sociales aux nouveau-nés aux enfants et aux adolescents présentant une déficience motrice ou une déficience du langage.

Lapproche des équipes de réadaptation du CRME consiste à élaborer un programme dinterventions personnalisées adapté aux besoins de lenfant ou de ladolescent et à ceux de sa famille. Dans le cadre dune démarche de soutien à lappropriation des savoirs et à lautodétermination les services sont définis en fonction des attentes du jeune ou de sa famille. Les interventions visent entre autres à développer les capacités de lenfant à maximiser son autonomie à lui permettre dacquérir des habiletés essentielles à la réalisation de ses habitudes de vie.

Détails du poste:

Poste permanent à temps complet et à temps partiel 7/Quinzaine ou 8/Quinzaine sur différents quarts de travail stationnement disponibles.

En intégrant notre équipe de soutien tu contribues activement à nos deux unités : l Unité de réadaptation fonctionnelle intensive (URFI) et lunité dhébergement. Fais partie de laventure au CRME où ton expertise et ta passion pour la réadaptation trouveront un terrain propice à lépanouissement professionnel.

Lunité dhébergement est en fait un Milieu de Vie qui est un substitut de la maison des parents pour 20 enfants multihandicapés qui doivent être hébergés. Ce milieu accueille le jeune et sa famille avec respect et dignité dans un environnement adapté chaleureux convivial et sécuritaire.

LUnité de réadaptation fonctionnelle intensive (URFI) est un milieu de vie où lon accueille des enfants et des adolescents nécessitant des interventions de réadaptation intensive et des soins médicaux. Ces jeunes sont admis au Centre lorsque leur condition médicale est stable pour une période allant de quelques jours à quelques mois.

Être infirmier(ère) au Centre de réadaptation Marie-Enfant cest:

• Travailler en étroite collaboration avec le patient et sa famille
• Participer avec léquipe multidisciplinaire à lélaboration et au suivi dun programme dinterventions personnalisées adapté aux besoins de lenfant ou de ladolescent et à ceux de sa famille
• Offrir des services qui sont définis en fonction des attentes du jeune ou de sa famille
• Œuvrer en unité dhébergement en milieu scolaire ou dans les plateaux ambulatoires
• Travailler avec une clientèle de 0 à 18 ans présentant notamment des déficiences motrices visuelles langagières ou souffrant de lésions cérébrales ou musculo-squelettiques

Pour en apprendre davantage sur ce quest le Centre de Réadaptation Marie-Enfant:

Tes acquis

• CEPI bachelière ou infirmier(ère) diplômé(e)
• Intérêt pour les soins de longue durée
• Permis dexercice de lOrdre des Infirmières et Infirmiers du Québec (O.I.I.Q.)

Notre offre

Nous toffrons des conditions pour te développer professionnellement et pour que tu aies du temps pour toi et tes proches.

• Un salaire horaire allant de 2692 $ à 5498 $ en fonction de ton expérience
• Un vraie conciliation travail-vie personnelle grâce à des horaire de travail adaptés.
• 20 jours de vacances 13 jours fériés et 96 jours de maladie payés par année et de multiples congés sociaux pour grands projets de vie
• Des avantages collectifs de choix pour soi et sa famille
• Un régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) qui est lun des meilleurs au Québec
• Un programme daccompagnement en début poste et de développement professionnel
• Un Carrefour mieux-être offrant une multitude de ressources et outils pour prendre soin de soi

Autres avantages:

• Centre de la petite enfance Sainte-Justine
• Nettoyeur et service de couture
• Activités sportives de groupe
• Massages sur chaises
• Consultations en nutrition
• Service alimentaire qui encourage lagriculture biologique et locale
• Livraison de paniers de légumes biologiques
• Uniforme fourni

Remarques

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but dalléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe daccès à légalité en emploi et invite les femmes les membres des minorités visibles et des minorités ethniques les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.