Auditeur Interne (FHNB)

La Direction Administrative du groupe Ubisoft recherche une auditeurrice interne pour travailler en étroite collaboration avec léquipe de contrôle interne du Groupe. A ce titre vous serez notamment en charge de :

• Contribuer à lélaboration du plan daudit interne annuel et des programmes de travail associés
• Réaliser des missions daudit variées au sein des différentes filiales du Groupe (déplacements requis à linternational)
• Identifier les risques/points damélioration et proposer des recommandations pragmatiques applicables et constructives dans une optique damélioration continue
• Documenter les tests réalisés et rédiger des rapports daudit en formulant des recommandations de façon claire concise et pertinente avec une explication des risques.
• Assurer le suivi des recommandations émises à lissue des audits et des plans dactions des filiales
• Construire et animer un réseau dinterlocuteurs en interne
• Participer aux projets de digitalisation et danalyse de données du département contrôle et audit interne Groupe

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle nest pas limitative.

Qualifications :

Expérience pertinente

• Vous bénéficiez dune solide expérience en tant que Sénior ou Manager au sein dun grand cabinet daudit.
• Vous justifiez dune solide expérience à linternational.

Compétences et connaissances

• Vous êtes titulaire dun Master ou équivalent (Bac 5) ;
• Investie rigoureuxse et organisée vous faites preuve daisance relationnelle et dexcellente capacité découte danalyse et de rédaction ;
• Vous êtes bilingue français et anglais.

Informations supplémentaires :

Avantages Ubisoft

Participation plan dépargne entreprise. En plus : 25 CP 12 RTT 50% du pass de transport pris en charge des tickets resto une bonne mutuelle et plein davantages Ubisoft.
Congé maternité de 20 semaines congé paternité/co-parental de 7 semaines.
Nos locaux sont à Saint Mandé (ligne 1 arrêt Saint Mandé) salle de sport dans les locaux.

Ce poste est exceptionnellement éligible à un modèle de travail hybride à 90% effectué en distanciel et à 10% effectué depuis nos locaux de Saint-Mandé. Des déplacements à linternational (denviron 15 jours) sont à prévoir plusieurs fois par an (5 fois/an).

Processus de recrutement

30 minutes : échange téléphonique avec un Recruteur
60 minutes : entretien avec la manager du poste et le Responsable Contrôle Interne et Audit
60 minutes : entretien avec le Responsable Contrôle Interne et Audit et la Directrice Administrative.

Informations concernant Ubisoft

En tant quemployeur Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités daccès à lemploi sans distinction de genre ethnicité religion orientation sexuelle statut social handicap et dâge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs & joueuses dans ses équipes. 

Consultez ce guide qui a pour but de vous accompagner dans votre candidature et découvrez nos actions pour encourager plus de diversité et dinclusion.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time