Vil du bli Rådgivende senior ingeniør innen elektro i prestisjefylte tverrfaglige prosjekter innen industri og vann- og avløpsrenseanlegg i Norge Ønsker du åprosjektere gode bærekraftige og fremtidsrettede elektrotekniske løsninger Er du klar for nye utfordringersammen med oss
Løft karrieren din medCOWI
COWI er et globalt rådgivende ingeniørfirma med ca. 1 350 ansatte i Norge. Vi samarbeider tett i tverrfaglige team både nasjonalt og internasjonalt.I COWI er vica. 160elektroingeniører hvor25dyktigeelektroingeniørertilhørervårt kontor sentralt i å møte morgendagens behov ser vi etter enRådgivendesenioringeniør Elektromed erfaring ogfagliginteresseinnen industri og VA-anleggtil å bli en del avvårtteam.
I rollen som Rådgivendesenioringeniør Elektro vil du få muligheten til åta en sentral rolle i spennende prosjekter. Noen av våre pågående prosjekter akkurat nå er blant annetFuglevik AvløpsrenseanleggBiri VannverkLillevik Avløpsrenseanlegg ogWoWGreen Metalssamt flere storeøvrigeprosjekter somRegjeringskvartaletSkygarddatasenter og Fornebubanen.
I COWI vil du bli en del av et dyktig team med hyggelige kolleger og støttende ledere. Du vil jobbe med varierte oppgaver og prosjekter der du utvikler deg faglig og utvider potensialet ditt.
Typiske arbeidsoppgaver vil være:
Prosjektering av alle typer elektro-automasjonsinstallasjonerknyttet til industri og VA.
Elektrotekniske beregninger
Utarbeidelse avkostnadsestimaterkravspesifikasjoner og detaljbeskrivelser (NS8420).
Utarbeidelser av3D- modell og arbeidstegninger samtkretsskjemaer typekretserog prinsippskisser.
Disiplinleder og fagansvarlig i prosjekt.
Oppfølging av oppdragsgiver og byggeplass samtdyrke kunderelasjoner.
Bidra til opplæring og utvikling av dine kolleger.
Din ekspertise. Teamet vårt. Sammen former vi fremtiden.
Vi er på jakt etter deg som vil være med å utvikle vårt fagmiljø og bidra med din erfaring og kompetanse. Du liker komplekse faglige problemstillinger synes det er spennende å jobbe sammen med andre og har lyst til å bidra til vårt inkluderende arbeidsmiljø. Vi verdsetter ansatte som kan forstå kundens perspektiver og som er dedikert til å finne de godetekniske kvalitative og økonomisk riktige løsningene. Vi ser etter deg som er nysgjerrig trives med å bygge gode relasjoner søker ny innsikt og forbedring og du har en høy grad av fleksibilitet.
I tillegg har du:
Høyere relevant utdanning på Bachelor- eller Masternivå.
Minimum10års relevant erfaring fra bransjen.
Erfaring med digitale prosjekteringsverktøysamtengasjert i å utvikle og benytte nyedigitaleløsninger.
Erfaring med programvare som Autocad Revit Febdok og ISY
Kan lede tekniske prosjekter medfokuspå kvalitet effektivitet og samspill mellom ulike fagområder.
Arbeider selvstendig og strukturert.
Gode språkkunnskaper i norsk og engelsk både skriftlig og muntlig
Mer enn en arbeidsplass
I COWI jobber vi sammen med kundene våre for å skape en bærekraftig verden som er god å leve i. Det gjør vi ved å bruke både kunnskap og nysgjerrighet og noen ganger også mot for å skape løsningene verden trenger idag for å få en bedre morgendag. Derfor sier vi nei til prosjekter knyttet til fossil energi og har et mål om at 100% av omsetningen vår skal komme fra prosjekter som er med å flytte verden i en bærekraftig retning.
Vi setter pris på mangfold og utviklingsmuligheter og ønsker et miljø der alle føler tilhørighet og har det gøy sammen. Det får frem det beste i deg både på jobb oghjemme.
Med kontorer hovedsakelig lokalisert i Norden Storbritannia Nord-Amerika og India er vi i dag mer enn 8 000 mennesker som bidrar medsin ekspertise innen ingeniørfag arkitektur energi og miljø.
I tillegg tilbyr vi:
Muligheten til å bygge opp dinkompetansemed spennende prosjekter
Konkurransedyktigebetingelsermed gode forsikrings- og pensjonsordninger.
Gode muligheter for personlig utvikling gjennom en personlig utviklingsplan COWIAcademyog mentorordningen COWI Connect.
Nasjonalt og internasjonalt samarbeid på tvers av organisasjoner og fagområder. Vi har ca. 70 ulike faglige nettverk iCOWI.
En aktiv bedriftskultur med sosiale og idrettslige aktiviteter lønningstreff og firmahytter.
Fleksibel arbeidstid med hjemmekontorordning fem ukers ferie og fri mellom jul og nyttår.
Sentral beliggenhet medgratisparkeringsmuligheter!
Sist men ikke minst et godt arbeidsmiljø Det er viktig for oss å være rause og stille opp for hverandre noe som også gjenspeiles i trivsel- og medarbeiderundersøkelser
Har du flere spørsmål
Hvis du har ubesvarte spørsmål om rollen eller hva vi har å tilby kan du ta kontakt medJørgen StensethSyrrist HeadofDiscipline påeller
Bli enda bedre kjent med ossviavårnettside hvor du kan lære mer om prosjektene våre strategien vår hva vi ønsker å oppnå og hvordan livet er i COWI.
Før du søker
Alt du trenger å inkludere i søknadenerdin er CVingen bildeeller søknadsbrev. På et intervju kan du fortelle oss alt vi trenger å vite om hvorfor du er interessert i å bli en del av COWI. Når det gjelder bildet foretrekker vi å danne vårt førsteinntrykk personlig i stedet for fra et bilde.
Mangfold er grunnleggende for COWI inkludering er nøkkelen.
Vi er forpliktet til å skape et respektfullt og rettferdig arbeidsmiljø der alle ansatte har en følelse av tilhørighet og rettferdige muligheter til å trives og vokse. Vi sørger for at våre ledere er rollemodeller for inkluderende ledelse ved å dyrke en kultur der ulike perspektiver og tanker blir sett på som styrker. Og vi tar hensyn til mangfold og inkludering i alle relevante beslutninger og prosesser og når vi setter team og fora. Vi gjør det fordi det er en del av våre verdier og fordi det rett og slett er det riktige å gjøre.
#LI- hybrid #LI-kihm
Required Experience:
Senior IC