de secteur hygiène et salubrité profil gestion terrain

Job Description

Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et lun des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à lUniversité de Montréal le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour ce sont près de 7 000 personnes engagées spécialistes en soins infirmiers en réadaptation physique en santé psychosociale en recherche et en administration médecins dentistes pharmaciennes et pharmaciens stagiaires et bénévoles qui inspirées par une tradition dinnovation collaborent afin de transformer la vie de générations.

Tes défis

Tu souhaites offrir aux patients aux parents au personnel ainsi quà tous les usagers du CHU Sainte-Justine un séjour agréable dans un environnement propre hygiénique et sécuritaire Tu es reconnu(e) pour assurer une gestion terrain de tes équipes Tu es à la recherche dun défi stimulant en gestion Donne un sens à ta carrière!

Tu exerceras une gestion terrain dune équipe dynamique et dévouée de préposé(e)s à lentretien ménager afin que le travail soit effectué dans les normes et la qualité requises par le milieu.

Tu joueras un rôle essentiel dans la lutte aux infections nosocomiales. Tu mettras en place les procédures et les techniques de nettoyage davant-garde afin de limiter les risques de propagation des infections.

Tu assureras le déploiement de mécanismes de contrôle et doutils de mesure de la qualité éprouvés et tu mobiliseras tes équipes à latteinte de standards de qualité et defficience élevés.

La collaboration le souci du bien-être du patient des usagers et du personnel et la recherche dexcellence sont les moteurs du succès de ton secteur.

Tes acquis

Pour réussir ce défi tu dois :

• Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en administration gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe
• Toute combinaison de scolarité et expérience jugée pertinente pourra être considérée
• Posséder une expérience minimale de trois ans en gestion dune équipe en milieu syndiqué
• Avoir une expérience dans le domaine de lhygiène et de la salubrité sera considérée comme un atout
• Avoir une expérience au sein du réseau de la santé et des services sociaux un atout

Tes talents

Cette opportunité est pour toi si

• Tu places le patient et sa famille au centre des processus
• Tu exerces un leadership mobilisateur en assurant une présence et en développant le sentiment de compétence des membres de ton équipe
• Tu démontres des habiletés de bon communicateur
• Tu fais preuve de courage managérial
• Tu possèdes de fortes habiletés à travailler en mode collaboratif
• Tu as la capacité à développer et mettre en place des méthodes de travail processus et outils efficaces et complexes
• Tu fais preuve dune grande autonomie décisionnelle et de débrouillardise
• Tu as la capacité à travailler dans un milieu en constante évolution. Tu démontre de la souplesse et de ladaptabilité face aux imprévus

Notre offre

Nous toffrons des conditions pour te développer professionnellement et pour que tu aies du temps pour toi et tes proches.

• Un poste permanent à temps complet - cadre intermédiaire
• Un salaire annuel classe 34 (minimum 75 001$ - maximum 97 501 $)
• 30 jours de vacances 13 jours fériés et des journées de maladie payés par année et de multiples congés sociaux pour grands projets de vie
• Des avantages collectifs de choix pour soi et sa famille
• Un régime de retraite à prestations déterminées (RRPE) qui est lun des meilleurs au Québec
• Un programme daccompagnement en début poste et de développement professionnel
• Un Carrefour mieux-être offrant une multitude de ressources et outils pour prendre soin de soi

Donne un sens à ta carrière! Postule en ligne au plus tard le 8 février 2026 au concours est réservé au personnel déjà à lemploi des établissements de la santé et des services sociaux intégré à Santé Québec.

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but dalléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe daccès à légalité en emploi et invite les femmes les membres des minorités visibles et des minorités ethniques les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.