Développeur Développeuse WinDev

Boucherville - Canada

Salary: Not Disclosed

Posted on: 7 hours ago

Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Tu es à la recherche dun emploi stimulant et tu as envie de travailler sur des projets denvergure qui font une vraie différence dans notre industrie Lidée de partager tes connaissances bâtir des compétences solides et dévoluer au sein dun groupement qui connait une croissance sans pareille dans lest du Canada résonne en toi

Chez BMR des emplois à la hauteur de tes aspirations tattendent avec des possibilités davancement et lopportunité de rejoindre une équipe soudée où tous sont motivés à se dépasser.

Joins-toi à nous pour bâtir un avenir solide !

DÉVELOPPEUR / DÉVELOPPEUSE WINDEV

La Direction des technologies de linformation est à la recherche dune personne clé pour se joindre à son équipe. Relevant du Directeur systèmes le / la Développeur(euse) WinDev est responsable de la conception du développement de la maintenance et de lévolution dapplications logicielles développées avec lenvironnement WinDev et collabore étroitement avec les équipes métiers afin de livrer des solutions performantes sécurisées et alignées sur les besoins de lorganisation.

Plus précisément le/la titulaire du poste aura comme principales responsabilités :

Analyser les besoins fonctionnels et techniques des utilisateurs et des parties prenantes ;
Concevoir larchitecture logicielle des applications WinDev ;
Développer tester et déployer des applications WinDev (WinDev WinDev Mobile WebDev selon le contexte) ;
Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes ;
Documenter les développements (technique et fonctionnelle) ;
Optimiser les performances la sécurité et la stabilité des applications ;
Collaborer avec les analystes chefs de projets et autres développeurs ;
Effectuer des tests unitaires et participer aux tests dintégration ;
Participer à lamélioration continue des pratiques de développement ;
Assurer le support technique de niveau 2 ou 3 au besoin.

Dans son coffre à outils notre futur.e collègue possède :

Diplôme détudes universitaires ou collégiales en informatique génie logiciel ou dans un domaine connexe ;
Minimum de 3 années dexpérience en développement dapplications avec WinDev ;
Note : toute autre combinaison de scolarité et dexpérience pourrait être considérée ;
Maîtrise de WinDev (dernières versions de PC SOFT) et du WLangage pour le développement dapplications ;
Expérience avec les bases de données : HFSQL SQL Server MySQL PostgreSQL ou Oracle ;
Connaissance des environnements Windows client/serveur ;
Intégration et utilisation dAPI REST et de services Web (JSON XML) ;
Pratique des outils de gestion de versions comme Git ou SVN ;
Familiarité avec les méthodologies de développement Agile ou cycle en V.

De plus notre futur.e collègue se démarque par les compétences suivantes :

Analyse et traitement de linformation
Résolution de problèmes
Capacité à obtenir et à transmettre de linformation
Orientation vers lapprentissage
Organisation rigueur et gestion des priorités
Communication interpersonnelle et travail déquipe

Quelques bonnes raisons de travailler avec nous :

Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail déquipe ;
Un milieu favorisant la diversité et linclusion ;
Une politique sur le télétravail (minimum de 3 jours en présentiel obligatoire) et laménagement du temps de travail ;
Un programme davantages sociaux (REER assurances collectives télémédecine PAEF) ;
Des rabais dans les magasins BMR ;
Des activités variées telles une salle de sport et des activités sociales pour vous divertir (BBQ tournois sportifs amicaux célébrations du temps des fêtes etc.) ;
Des possibilités de grandir au sein de lentreprise ;
Et plus encore !

Si vous souhaitez joindre notre équipe dynamique et contribuer à la croissance du plus important joueur québécois dans le domaine des centres de rénovation veuillez nous envoyer votre candidature.

BMR valorise la diversité et linclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorités visibles des minorités ethniques des Autochtones des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) à présenter leur candidature.