Principais responsabilidades
- Atuar como Business Partner dos times de Off Premise atendendo públicos de Promotor a Especialista;
- Realizar atendimentos de RH aos clientes internos incluindo 1:1 Planos de Desenvolvimento PIPs diagnósticos organizacionais e demais atividades da função;
- Participar ativamente de encontros de time e ações de engajamento das áreas de negócio;
- Apoiar os processos de People Review garantindo qualidade das informações análises e alinhamentos com o time Global;
- Propor e implementar soluções de RH alinhadas às necessidades do negócio;
- Gerir analisar e reportar KPIs de RH apoiando a tomada de decisão da liderança.
Qualifications :
- Experiência prévia em posição de HRBP ou RH generalista com forte interface com áreas de negócio;
- Vivência no atendimento a clientes internos e líderes;
- Boa comunicação organização e postura consultiva;
- Inglês será considerado um diferencial.
Informações adicionais :
Acreditamos no potencial de todas as pessoas para dar aaasas a ideias independente de expressão de gênero raça religião orientação afetivo-sexual origem idade e deficiência. No mundo da Red Bull todas as pessoas são bem-vindas.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Principais responsabilidadesAtuar como Business Partner dos times de Off Premise atendendo públicos de Promotor a Especialista;Realizar atendimentos de RH aos clientes internos incluindo 1:1 Planos de Desenvolvimento PIPs diagnósticos organizacionais e demais atividades da função;Participar ativamen...
Principais responsabilidades
- Atuar como Business Partner dos times de Off Premise atendendo públicos de Promotor a Especialista;
- Realizar atendimentos de RH aos clientes internos incluindo 1:1 Planos de Desenvolvimento PIPs diagnósticos organizacionais e demais atividades da função;
- Participar ativamente de encontros de time e ações de engajamento das áreas de negócio;
- Apoiar os processos de People Review garantindo qualidade das informações análises e alinhamentos com o time Global;
- Propor e implementar soluções de RH alinhadas às necessidades do negócio;
- Gerir analisar e reportar KPIs de RH apoiando a tomada de decisão da liderança.
Qualifications :
- Experiência prévia em posição de HRBP ou RH generalista com forte interface com áreas de negócio;
- Vivência no atendimento a clientes internos e líderes;
- Boa comunicação organização e postura consultiva;
- Inglês será considerado um diferencial.
Informações adicionais :
Acreditamos no potencial de todas as pessoas para dar aaasas a ideias independente de expressão de gênero raça religião orientação afetivo-sexual origem idade e deficiência. No mundo da Red Bull todas as pessoas são bem-vindas.
Remote Work :
No
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