Chef de projet plan intercommunal (HF)

Créée le 1er janvier 2016 la Métropole du Grand Paris est une intercommunalité de 72 millions dhabitants qui regroupe 130 communes et 11 établissements publics territoriaux. Elle porte un projet métropolitain ambitieux unique et nécessaire et déploie des actions denvergure sur son territoire. Son intervention est définie dans le cadre de lexercice de ses cinq compétences : développement et aménagement économique social et culturel ; protection et mise en valeur de lenvironnement et du cadre de vie ; aménagement de lespace métropolitain ; politique locale de lhabitat ; gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations.

Rejoindre la Métropole du Grand Paris cest intégrer une administration de mission innovante dynamique et agile. Venez contribuer à la réalisation de projets métropolitains denvergure au sein dune collectivité en pleine croissance.

La Métropole du Grand Paris en tant quEPCI à fiscalité propre doit répondre aux nouvelles règlementations concernant la gestion de crise et notamment lélaboration suivi de la mise en application du Plan InterCommunal de Sauvegarde (PICS) pour lensemble des risques naturels et technologiques majeurs sur le territoire métropolitain.

• Piloter administrativement financièrement et techniquement le marché délaboration du PICS de la Métropole divisé en 3 lots : planification et mise en place doutils de diffusion et suivi ; élaboration du PICS ; accompagnement juridique.
  
• Assurer et renforcer avec le chef du pôle Prévention des Inondations les liens avec les services de lEtat les préfectures et la Zone de Défense
  
• Accompagner les villes dans lélaboration et la mise-à-jour de leur PCS et DICRIM au regard du PICS de la Métropole ainsi que de la gestion des systèmes dendiguement.
  
• Travailler avec les communes et EPT nayant pas de PCS pour obtenir des données liées aux enjeux et moyens
  
• Aider le chargé(e) de mission affecté à ce projet à préparer et animer les exercices de test du PICS en interne et en associant les partenaires et gestionnaires de crise
  
• Participer à la réflexion générale sur la réduction de la vulnérabilité du périmètre métropolitain.
  
• Être en contact avec les communes et EPT notamment avec lanimation du réseau des référents crise pour recueillir et accompagne lanalyse des PCS et documents de crise portée par le chargé de mission ainsi que les données attendues dans le PICS
  
• Contribuer à la constitution des outils de révisions régulières et facilitées des informations des villes et EPT inscrites dans le PICS
  
• Travailler à larticulation dans la préparation du PICS et en gestion de crise entre les communes EPT et de la Métropole.
  

Vos compétences à partager :

• Gestion des risques et de crise (PCS procédures)
  
• Connaissance des collectivités et marchés publics
  
• Aisance rédactionnelle et maîtrise bureautique et SIG
  
• Élaboration de cahiers des charges
  
• Pilotage de prestataires
  
• Suivi de subventions et rédaction de notes.
  
• Organisation dexercices de crise
  
• Coordination avec les partenaires
  
• Conduite de dossiers et reporting.
  
• Expertise en gestion de crise
  
• Ecoute et coopération
  
• Aisance relationnelle et prise de parole.
  

Conditions daccès au poste :

• Bac 5 en Gestion de crise et des risques sécurité et prévention
  
• Expérience en collectivité territoriale ou bureau détudes sur la thématique gestion de crise
  
• 5 ans dexpérience minimum
  
• Cadre de catégorie A filière technique Ingénieur territorial
  

Pourquoi nous

• Rythme de travail de 40h/semaine permettant de générer 2 jours de RTT/mois ;
  
• Environnement de travail agréable et des locaux très bien équipés ;
  
• Restauration inter entreprise au sein du bâtiment et accès au restaurant municipal de la ville de Paris et celui de la Caisse des dépôts ;
  
• Participation employeur aux frais de mutuelle prévoyance ;
  
• Forfait mobilité durable pouvant aller jusquà 300 /an pour les agents se rendant sur leur lieu de travail en véhicule propre (vélo trottinette voiture électrique) ;
  
• Prise en charge du pass Navigo 75 %;
  
• CNAS (Comité National dAction Sociale) ;
  
• Parcours de formation adapté à votre projet professionnel.
  

Pour aller plus loin :

Votre futur N1 :

Pierre BRETAUDEAU Chef de pôle Prévention des Inondations

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