Acheteur IT Groupe (FHNB)

Le département Achats est responsable de lacquisition des biens et services du groupe Ubisoft. Ses principales missions consistent à : réduire les coûts apporter un service de qualité aux clients internes et maîtriser les risques externes. Pour atteindre ces objectifs le département Achats doit participer à la création et lanimation de la communauté achats groupe via le benchmark la coordination le partage des bonnes pratiques et des outils et lutilisation dun référentiel commun.

Lobjectif principal du poste est de veiller à loptimisation long terme des coûts et la gestion des risques pour les catégories dachats IT récurrents notamment sur les dépenses Cloud et Hosting. Les principaux clients de lAcheteur IT sont le département IT et dans une moindre mesure les studios de développement.

Dans le respect de la politique achat déterminée par le management vos missions seront les suivantes :

• Vous définissez et mettez en œuvre la stratégie dachats Cloud/Hosting en cohérence avec la feuille de route technologique du Groupe.
• Vous gérez le sourcing stratégique pour identifier les opportunités de performance achat (consolidation global sourcing durée dengagement) ;
• Vous assurez le suivi de la performance des fournisseurs et vous veillez à lapplication et lutilisation des contrats ;
• Vous élaborez le reporting demandé sur ces activités en vous appuyant sur les outils et process en place ;
• Vous assurez une communication régulière avec les principaux partenaires internes et participez activement au développement des relations avec les acteurs clés ;
• Dans une démarche de veille constante vous vous tenez informé(e) des tendances et des meilleures pratiques achats ;
• Vous maintenez des liens étroits avec léquipe des approvisionnements concernant les éventuels problématiques de réactivité fournisseurs les retours des clients internes et les nouveaux contrats ;
• Vous mettez en œuvre une stratégie moyen-long terme vis-à-vis des principaux fournisseurs IT pour maîtriser les coûts les risques et la qualité ;
• Vous pourrez être amené(e) à gérer lachat de solutions IT liées à la production des jeux ou intégrées dans nos jeux (Middleware).

Qualifications :

Expérience pertinente

Pour réussir sur ce poste vous disposez dune expérience significative opérationnelle en tant IT avec une expertise sur les catégories Cloud et Hosting avec une gestion des projets de la phase de sourcing à la contractualisation/suivi. Vous avez une connaissance approfondie des modèles économiques Cloud (IaaS PaaS) des environnements hyperscale et des modèles contractuels associés.

Compétences et connaissances

• Vous avez une capacité à négocier dans des contextes complexes et multiculturels
• Vous avez une aisance dans la gestion de relations avec des interlocuteurs de niveau exécutif
• Vous faites preuve dassertivité et vous êtes capable de fournir des recommandations stratégiques
• Vous avez une capacité à développer et entretenir votre réseau avec vos pairs et vos fournisseurs
• Vous faites preuve de réactivité et de rigueur dans la gestion de vos dossiers
• Vous êtes pragmatique et à laise avec la priorisation des tâches
• Vous disposez de bonnes capacités dadaptation
• Vous avez une maîtrise avancée dExcel et des bases solides en droit des contrats dachat serait un plus
• Vous avez un niveau danglais courant indispensable pour ce poste à dimension internationale

Informations supplémentaires :

Avantages Ubisoft

Participation plan dépargne entreprise. En plus : 25 CP 12 RTT 50% du pass de transport pris en charge des tickets resto une bonne mutuelle et plein davantages Ubisoft.
Congé maternité de 20 semaines congé paternité/co-parental de 7 semaines
Nos locaux sont à Saint Mandé (ligne 1 arrêt Saint Mandé) salle de sport dans les locaux. En application de notre modèle de travail hybride 3 journées de travail par semaine sont effectuées depuis nos locaux de Saint-Mandé et 2 journées de travail par semaine sont effectuées en télétravail.
 

Processus de recrutement

30 minutes : échange téléphonique avec un recruteur
60 minutes : entretien avec la manager du poste et un recruteur
60 minutes : entretien avec la manager du poste et le directeur des achats du siège.

Informations concernant Ubisoft

En tant quemployeur Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités daccès à lemploi sans distinction de genre ethnicité religion orientation sexuelle statut social handicap et dâge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs & joueuses dans ses équipes. 

Nous adoptons un modèle de travail hybride qui vous aide à rester connecté avec votre équipe et aligné sur les priorités de lentreprise tout en vous donnant la possibilité de maintenir votre équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Notez que certains rôles sont entièrement basés au bureau et ne sont pas éligibles au travail hybride.

Consultez ce guide qui a pour but de vous accompagner dans votre candidature et découvrez nos actions pour encourager plus de diversité et dinclusion.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time