Spécialiste, médias sociaux payants

En collaboration avec le Chef performance marketing la personne titulaire du poste est responsable de la planification de lexécution et de loptimisation des campagnes publicitaires sur les plateformes sociales (Facebook Instagram TikTok LinkedIn etc.). 

Elle contribue directement à la croissance des ventes et à latteinte des objectifs daffaires en maximisant la performance des investissements médias grâce à une approche rigoureuse analytique et orientée résultats.  

Responsabilités: 

• Planifier exécuter et optimiser des campagnes publicitaires sur les réseaux sociaux selon les objectifs de performance de notoriété et dengagement. 

• Gérer les budgets médias et assurer une allocation efficace des investissements afin de maximiser le rendement (ROAS CPA volume). 

• Mettre en place et faire évoluer des stratégies de ciblage avancées (audiences firstparty lookalikes retargeting exclusions). 

• Suivre analyser et interpréter les indicateurs clés de performance (CPC CPM CTR taux de conversion ROAS) et ajuster les campagnes en continu. 

• Contribuer à la définition et à lexécution de plans de tests (audiences créatifs formats messages) dans une logique damélioration continue. 

• Produire des rapports de performance clairs et structurés et formuler des recommandations stratégiques basées sur les données. 

• Collaborer étroitement avec les équipes créatives et partenaires internes ou externes afin dassurer la pertinence des messages et des formats. 

• Veiller au respect des bonnes pratiques des politiques des plateformes publicitaires et des standards de la marque. 

Qualifications :

• Diplôme en marketing communication ou domaine connexe. 

• 2 à 3 ans dexpérience en gestion et optimisation de campagnes publicitaires sur les réseaux sociaux. 

• Solide compréhension des stratégies de performance marketing (conversion attribution retargeting). 

• Bonne maîtrise des outils danalyse et de suivi des performances (Google Analytics plateformes publicitaires outils de reporting). 

• Fort esprit analytique rigueur et souci du détail. 

• Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique. 

• Excellentes habiletés de communication et esprit collaboratif. 

• Intérêt ou familiarité avec les bases du trafficking et de la performance média numérique incluant des environnements de display et dachat média programmatique. (un atout)

• Maîtrise orale et écrite du français et de langlais*. 

* La personne en poste devra communiquer fréquemment en anglais à loral et à lécrit avec des collègues ou partenaires tant au Québec quà linternational. 

**Des outils dintelligence artificielle sont utilisés pour lanalyse des candidatures que ce soit pour le tri ou la présélection des profils en fonction de critères liés aux exigences du poste. Toutes les candidatures sont ensuite examinées par notre équipe de recrutement afin dassurer un processus équitable et inclusif. 

Informations complémentaires :

Horaire hybride

Le lieu de travail est à la Tour Transat; 300 rue Léo-Pariseau Montréal H2X 4B3

#LI-Hybrid

#LI-CB1

Équité en emploi

Transat sest engagée à favoriser un milieu inclusif et respectueux où léquité a primauté. Nous nous efforçons de manière à rassembler un effectif qui reflète la diversité de nos clients ainsi que des communautés dans lesquelles nous voyageons. Nous encourageons alors les femmes les minorités visibles les minorités ethniques les autochtones et les personnes avec des handicaps à soumettre leur candidature. Transat accommodera les personnes avec des handicaps tout au long du processus de sélection et dembauche. Si vous avez besoin des mesures dadaptation communiquez avec nous afin que nous puissions ensemble combler vos besoins convenablement. 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time