Analista de Remuneração

NOSSO TEMPO SANGUE LARANJA #VEMSERATAK

Somos uma empresa legitimamente baiana. Uma história com um jeito único que começou a ser escrita por Teobaldo mas que evolui a cada dia graças à dedicação de Maria Antônio Ana José João e de tantos outros milhares de associados no dia a dia.

O Atakarejo segue firme rumo ao crescimento. E é assim com muito trabalho disciplina e determinação fazendo o simples muito bem feito que a empresa continuará rumo à sua visão de ser a melhor empresa de alimentos da Bahia e uma das 10 maiores do Brasil até 2025. Afinal ter o Sangue Laranja é ter paixão por vencer.

Como é trabalhar aqui:

Quem trabalha no Atakarejo sabe que somos um tempo e possuímos um jeito único de ser. Trabalhamos com um propósito temos uma grande visão uma missão inspirada e valores verdadeiros que guiam nossas atitudes.

Esse nosso jeito único de ser é o que faz a diferença no dia a dia dos nossos colaboradores e clientes e deve estar sempre em cada um de nós é o sangue laranja que corre em nossas veias. Por isso estamos sempre em busca de novos talentos orientados a fazer a diferença junto conosco.

Responsabilidades e Atribuições:

• Avaliaras politicas de cargos salários e benefícios da empresa
• Apoiar os gestores das áreas com a descrição adequada dos cargos
• Analisar convenções coletivas de trabalho e tratar divergências quando aplicável e/ou aprovada pela diretoria
• Realizar a administração de cargos e salários
• Orientar e acompanhar os processos de definição da remuneração nos casos de admissão promoção e transferência de associados
• Aprovar todas as movimentações de pessoal da empresa
• Elaborar e/ou participar de pesquisas salariais da empresa
• Elaborar e atualizar tabelas salariais com base na politica definida pela empresa envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal
• Avaliar os novos cargos
• Analisar os pleitos de méritos espontâneos ou oriundos da saída do ciclo de gente

Qualificações necessárias:

• Ensino Superior completo em Administração de empresas Economia Ciências Contábeis ou economia
• Experiência anterior realizando gestão de cargos e salários
• Conhecimento em metodologia Hay de cargos e salários
• Conhecimento no pacote Office
• Conhecimento em ERP específico de Recursos Humanos
• Diferencial experiência com RM