Expert Réseau (HF)

Au sein de la Tribe Build et Expertise du CoE IS I&O vous intervenez sur des activités de build et avant-vente au sein dune équipe constituée darchitecte expert chef de projet et intégrateur.
Le Integration & Technology Specialist (ITS) dinfrastructure pilote la conception garantit la cohérence technique la sécurité la conformité la pérennité et les bonnes pratiques sur le maintien en condition opérationnelle et sécurité des infrastructures de système dinformation de son domaine technologique tout en veillant à optimiser les ressources les performances et les coûts de chaque solution technique de son périmètre.

• Être contributeurs sur les Avant-Ventes (New Business / foisonnement) et létablissement des offres packagées et industrielles
• Participer aux phases davant-vente et répondre aux appels doffres en coordination avec les équipes commerciales et avant-vente.
• Participer aux ateliers internes et clients
• Présenter le savoir-faire Inetum et les ReX sur les activités opérées en Shared Service Center (SSC).
• Participer à la rédaction de la proposition technique.
• Estimer les charges (jour / homme) des activités Build & Run associées à son périmètre de compétences en relation des différentes Lignes de Production (LP) concernées sur le Skill Center IS.
• Participer à la construction des offres packagées et industrielles que la BU Intégration va proposer à ses clients en collaboration du responsable des offres Outsourcing 
• Assurer une vielle technologique et la relation éditeurs/constructeurs
• Construire et maintenir les relations avec les éditeurs/fournisseurs
• Être à lécoute des évolutions sur le marché et assurer une veille technologique sur les technologies utilisées existantes et futures
• Être le garant technique de la mise en œuvre les évolutions technologiques et du bon niveau de MCO/MCS des plateformes

Gestion des compétences : préconiser et remonter les besoins en compétences aux responsables des lignes de production

Qualifications :

Compétences techniques 

• Expertise réseaux : Fortinet Juniper Cisco Palo Alto Stonesoft F5 HP Brocade Checkpoint.
• Solutions de connectivité : Megaport Expereo Cloud networking.
• Routage & commutation : BGP OSPF VLAN LAG MCLAG.
• Services réseau : RADIUS DHCP LNS BNG.
• Sécurité : Firewall WAF Proxy Load Balancer AntiDDoS chiffrement antivirus.
• Automatisation & APIs (REST).
• Conception darchitectures réseau orientées usages clients.

Missions & savoirfaire

• Audits fonctionnels et techniques.
• Modélisation des flux (Nord/Sud Est/Ouest) & segmentation Security by design .
• Implémentation darchitectures réseau et accompagnement des migrations.
• Gestion de fournisseurs Internet & connectivité sécurisée (CrossConnect MPLS SDWAN).
• Mise en œuvre et maintien de solutions Cloud.

Compétences annexes

• Vision globale des SI & compréhension des enjeux clients.
• Connaissance RGPD ITIL méthodes Agile.
• Maîtrise des risques cybersécurité.
• Animation dateliers techniques et collaboration multiéquipes.
• Négociation avec partenaires internes/externes.

Aptitudes professionnelles

• Orienté(e) solutions adaptable et rigoureux(se).
• Solide communication & relationnel.
• Gestion des situations sensibles.
• Travail en équipe & animation technique.
• Autonomie priorisation et détection dopportunités.
• Aisance en négociation et coopération interservices.

Informations supplémentaires :

Vos avantages :

27 jours de congés payés 10 RTT 

Tickets restaurant : Dune valeur de 9 (Prise en charge à 60% par Inetum)

Suivi de carrière individualisé : avec votre manager leader technique ou chef de projet en proximité tout au long de lannée en plus des entretiens annuels et professionnels.

Parcours dintégration unique et personnalisé : Accompagnement référent rencontre avec les équipes pour vous familiariser avec les valeurs du groupe.

Les petits Inetum :

Une prise en charge à 70% des frais de transport en commun dans le cadre de vos déplacements professionnels

Politique de formation avantageuse : Formations et Certifications techniques fonctionnelles méthodologie et gestion de projet développement personnel)

Notre processus de recrutement :

Un entretien avec un.e chargé.e de recrutement

Un entretien avec le directeur de projet

Un retour rapide à la suite de nos échanges

Démarrage de la mission le plus tôt possible

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time