- Responsable de la capacitación a las nuevas adquisiciones realizadas por el equipo comercial.
- Garantizar la correcta facturación mensual de los servicios brindados a la cartera de clientes.
- Analizar KPIS y performance de los primeros días de actividad del partner hasta cubrir el proceso de Incubation.
- Ejecutar y realizar reportería de utilidad para la gestión de la cuenta
- Realizar gestiones operativas varias relacionadas a los partners carga de saldos solicitados relevamiento de incidencias entre otros.
- Detectar potencial de crecimiento de las empresas dentro de la cartera de asignada y generar inputs a la fuerza comercial.
Qualifications :
- Profesionales de carreras como licenciatura en administración marketing o afines.
- Experiencia previa (al menos 1 años) en roles comerciales B2B o de atención a clientes (deseable en servicios tecnología o beneficios).
- Dominio de herramientas básicas (google sheet presentaciones) y capacidad para analizar y presentar resultados de manera clara.
- Manejo de herramientas de análisis de datos como google big query.
- Experiencia en gestión de múltiples mercados ( deseable)
Información adicional :
- Crear valor para un gran ecosistema de negocio.
- Jugar en equipo siempre: Pensar soluciones y construir colaborativamente con buena energía.
- Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender.
- Aprender desarrollarte y reinventarte: Permitirte equivocarte aprender haciendo iterar y adaptarte a los cambios.
- Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
- Trabajar de otra manera en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo.
La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas independientemente de su identidad de género orientación sexual origen étnico religión edad discapacidad y/o otras características individuales.
En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.
#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Responsable de la capacitación a las nuevas adquisiciones realizadas por el equipo comercial.Garantizar la correcta facturación mensual de los servicios brindados a la cartera de clientes.Analizar KPIS y performance de los primeros días de actividad del partner hasta cubrir el proceso de Incubation....
- Responsable de la capacitación a las nuevas adquisiciones realizadas por el equipo comercial.
- Garantizar la correcta facturación mensual de los servicios brindados a la cartera de clientes.
- Analizar KPIS y performance de los primeros días de actividad del partner hasta cubrir el proceso de Incubation.
- Ejecutar y realizar reportería de utilidad para la gestión de la cuenta
- Realizar gestiones operativas varias relacionadas a los partners carga de saldos solicitados relevamiento de incidencias entre otros.
- Detectar potencial de crecimiento de las empresas dentro de la cartera de asignada y generar inputs a la fuerza comercial.
Qualifications :
- Profesionales de carreras como licenciatura en administración marketing o afines.
- Experiencia previa (al menos 1 años) en roles comerciales B2B o de atención a clientes (deseable en servicios tecnología o beneficios).
- Dominio de herramientas básicas (google sheet presentaciones) y capacidad para analizar y presentar resultados de manera clara.
- Manejo de herramientas de análisis de datos como google big query.
- Experiencia en gestión de múltiples mercados ( deseable)
Información adicional :
- Crear valor para un gran ecosistema de negocio.
- Jugar en equipo siempre: Pensar soluciones y construir colaborativamente con buena energía.
- Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender.
- Aprender desarrollarte y reinventarte: Permitirte equivocarte aprender haciendo iterar y adaptarte a los cambios.
- Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
- Trabajar de otra manera en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo.
La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas independientemente de su identidad de género orientación sexual origen étnico religión edad discapacidad y/o otras características individuales.
En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.
#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia
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