Adjoint(e) juridique en litige

Quebec - Canada

Monthly Salary: $ 58 - 60

Posted on: 4 hours ago

Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Adjoint(e) juridique en litige

Contribuez activement aux opérations juridiques dans un environnement en litige stimulant. Ce rôle combine rigueur soutien administratif et coordination proactive. Profitez dun cadre flexible humain et axé sur le bien-être avec télétravail horaires dété et outils modernes.

Ce quil y a pour vous :

Salaire annuel selon lexpérience: 58K-60K.

Poste permanent et à temps plein: 35 heures par semaine.

Présence hybride : 2 jours par semaine au bureau.

Horaire dété offrant les vendredis après-midi libres de juillet à la fête du Travail

Heures de congé mobile à utiliser selon vos besoins tout au long de lannée.

Matériel informatique fourni pour le télétravail et montant alloué pour laménagement du bureau à domicile.

Code vestimentaire décontracté permettant le port du jeans au quotidien.

Couverture dassurance collective entièrement payée par lemployeur.

Service de télémédecine pour éviter les longues files dattente.

Régime de retraite simplifié avec cotisation de lemployeur.

Programme daide aux employés axé sur le bien-être mental et émotionnel.

Remboursement de 50 % auprès de traiteurs partenaires pour les parents de jeunes enfants.

Équipe de direction accessible et environnement de travail humain.

Comités internes actifs incluant un comité social et un comité bien-être physique et mental.

Accès à un encadrement professionnel et à des opportunités concrètes de développement.

Culture organisationnelle inclusive respectueuse et collaborative.

Responsabilités :

Assurer un soutien proactif dans la gestion et le suivi des dossiers en litige.

Coordonner les agendas et assurer les suivis pour les rencontres comités audiences et autres événements.

Veiller au respect des échéanciers et à la gestion des livrables clients.

Effectuer les rappels et suivis auprès de la clientèle de manière professionnelle et courtoise.

Préparer la documentation nécessaire pour les événements et procédures juridiques.

Rédiger corriger et transcrire divers documents juridiques.

Effectuer diverses tâches administratives incluant la facturation les entrées de temps les comptes de dépenses la gestion documentaire et le classement.

Réaliser dautres tâches administratives au besoin.

Ce dont vous aurez besoin pour réussir :

Diplôme en secrétariat secrétariat juridique ou formation équivalente.

2 ans dexpérience pertinente dans un poste en secrétariat juridique en litige.

Maîtrise de la suite Microsoft notamment Word (niveau intermédiaire à avancé) Outlook et Excel.

Connaissance des logiciels Maître et iManage Work 10 (un atout).

Orientation client courtoisie et professionnalisme.

Sens des responsabilités souci du détail et de lorganisation.

Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle avec efficacité.

Esprit déquipe et autonomie.

Pourquoi Recrute Action

Recrute Action (permis dagence : AP-2504511) fournit des services de qualité en matière de recrutement en offrant un soutien et une approche personnalisée autant pour les chercheurs demploi que pour les entreprises. Seuls les candidats qualifiés qui répondent aux critères dembauche seront contactés.

# LG130125-2

Adjoint(e) juridique en litigeContribuez activement aux opérations juridiques dans un environnement en litige stimulant. Ce rôle combine rigueur soutien administratif et coordination proactive. Profitez dun cadre flexible humain et axé sur le bien-être avec télétravail horaires dété et outils modern...