Specialist machineleesbare regels | Vereniging Nederlandse Gemeenten

TheHRchapter

Not Interested
Bookmark
Report This Job

profile Job Location:

Almere - Netherlands

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 12 hours ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Vereniging van Nederlandse Gemeenten zoekt naar een Specialist machineleesbare regels

>>> DEADLINE VOOR INSCHRIJVINGEN: 20/01/2026 <<<

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) ondersteunt 342 gemeenten bij het versterken van de lokale overheid. Binnen de VNG werkt Team Leefomgeving Cluster Bouwen en Wonen aan de digitale transformatie van vergunningverlening onder de Omgevingswet.

Een belangrijk onderdeel hiervan is het toepassen van machineleesbare regels in combinatie met BIM-modellen bij woningbouwprojecten. Door omgevingsregels digitaal en eenduidig vast te leggen wordt (deels) geautomatiseerde vergunningverlening mogelijk. Deze opdracht heeft directe impact op de uitvoeringspraktijk van gemeenten en vraagt om inhoudelijke expertise analytische scherpte en ketensamenwerking.


DEADLINE & ARBEIDSVOORWAARDEN

  • Startdatum: 1 februari 2026

  • Einddatum: 31 december 2027

  • Contractduur: eerste contract t/m 31 december 2026

  • Verlenging: mogelijk totale looptijd maximaal 36 maanden

  • Uren per week: gemiddeld 24 uur

  • Locatie: Den Haag / Hybride

  • Contractvorm: Detachering of ZZP

Voor ZZPers maximaal 110 EUR per uur


WAAROM DEZE OPDRACHT

Het digitaal indienen en beoordelen van vergunningaanvragen met behulp van BIM-modellen is één van de beleidsmaatregelen uit het Bestuursakkoord Digitaal Gebouwde Omgeving 2027. Hiervoor is het noodzakelijk dat omgevingsregels worden vertaald naar machineleesbare regels.

De Specialist machineleesbare regels speelt een cruciale rol in:

  • het ontwikkelen van een landelijk regelregister;

  • het vertalen van omgevingsregels naar machineleesbare regels;

  • het ondersteunen van gemeenten en softwareleveranciers bij implementatie;

  • het onderzoeken van de mogelijkheden van het DSO voor het ontsluiten van deze regels.


SCOPE VAN DE BAAN

Ontwikkeling & implementatie

  • Opzetten van een landelijk regelregister voor omgevingsregels en BBL

  • Vertalen en beproeven van omgevingsregels naar machineleesbare regels

  • Inregelen van beheer en governance van het regelregister

Samenwerking & ondersteuning

  • Inhoudelijke afstemming met softwareleveranciers

  • Ondersteunen van circa 20 gemeenten in 2026 en 50 gemeenten in 2027 bij implementatie

  • Samenwerking met ketenpartners zoals ministeries brancheorganisaties en gemeenten

Onderzoek & advies

  • Uitvoeren van onderzoek naar de mogelijkheden van het DSO (Digitaal Stelsel Omgevingswet) voor het beschikbaar stellen van machineleesbare regels

  • Opleveren van onderzoeks- en adviesrapportages


OMSCHRIJVING VAN DEZE BAAN

Als Specialist machineleesbare regels werk je aan de inhoudelijke en technische vertaling van regelgeving naar digitale toepasbaarheid. Je combineert kennis van de Omgevingswet BIM en ICT met een onderzoekende en verbindende werkstijl.

Je opereert in een complex speelveld van overheden ketenpartners en softwareleveranciers en draagt bij aan structurele verbeteringen in vergunningverlening en woningbouwprocessen.

Je combineert:

  • inhoudelijke kennis van regelgeving en BIM;

  • ervaring met digitale transformatie en ICT-vraagstukken;

  • een analytische resultaatgerichte en samenwerkingsgerichte aanpak.


MINIMUMVEREISTEN (EISEN)

De kandidaat beschikt aantoonbaar over:

  • Een afgeronde WO-opleiding (planologie vastgoed bouwkunde of vergelijkbaar)

  • Minimaal 2 jaar ervaring met het toepassen van Chek Accord of Digichecks (laatste 10 jaar)

  • Minimaal 4 jaar ervaring met het zelfstandig omzetten van omgevingsregels naar machineleesbare regels (laatste 10 jaar)

  • Minimaal 2 jaar ervaring met het toepassen van BIM-modellen bij woningbouwprojecten (laatste 10 jaar)

  • Kennis en ervaring met de Omgevingswet

  • Beschikbaarheid voor gemiddeld 24 uur per week

Aantoonbaar in CV en motivatiebrief.


WENSEN

1 Meer dan 6 jaar aantoonbare ervaring met het uitvoeren van onderzoek naar ICT-gerelateerde vraagstukken
Aantoonbaar in CV en motivatie.

2 Meer dan 6 jaar ervaring met het toepassen van BIM bij woningbouwprojecten (laatste 10 jaar)
Aantoonbaar in CV en motivatie.

3 Ervaring met minimaal 4 projecten waarin zelfstandig omgevingsregels zijn omgezet naar machineleesbare regels (laatste 10 jaar)
Aantoonbaar in CV en motivatie.

4 Meer dan 5 jaar ervaring met het toepassen van Chek Accord of Digichecks
Aantoonbaar in CV en motivatie.


DOEL VAN DE OPDRACHT

  • Realiseren van een werkend landelijk regelregister

  • Beschikbaar maken van machineleesbare omgevingsregels

  • Succesvolle implementatie bij gemeenten en softwareleveranciers

  • Onderbouwd advies over inzet van het DSO

  • Bijdragen aan snellere en betere vergunningverlening voor woningbouw


BELANGRIJKE COMPETENTIES

  • Senioriteit in houding en gedrag

  • Sterk analytisch vermogen

  • Ervaring met begeleiden van groepsprocessen

  • Goede communicatieve vaardigheden

  • Resultaatgericht en initiatiefrijk

  • Creatief en flexibel

  • Ervaren gesprekspartner

  • Adviesvaardig en presentatievaardig


GOED OM TE WETEN

Stuur:

  • CV

  • Motivatiebrief zijn doorslaggevend voor scoring

Verplichte documenten bij geselecteerde kandidaat:

  • Persoonsgegevens

  • Ondertekende geheimhoudingsverklaring

  • Beroepsaansprakelijkheidsverzekering

Our Core values at TheHRchapter
Transparency: We believe in transparent and smooth recruitment processes. You will get feedback from us.

Candidate experience: Perfect blend between automated and humanized recruitment processes. Dont hesitate to ask us for feedback anytime.

Talented pool: We bring highly-skilled motivated candidates to our clients. Our candidates match their company values and management style.

Diversity and inclusion: There is no place for discrimination and intolerance. We care about diversity awareness and respect for any differences.

Vereniging van Nederlandse Gemeenten zoekt naar een Specialist machineleesbare regels>>> DEADLINE VOOR INSCHRIJVINGEN: 20/01/2026 ...
View more view more

Key Skills

  • Sales Experience
  • Crane
  • Customer Service
  • Communication skills
  • Heavy Equipment Operation
  • Microsoft Word
  • Case Management
  • OSHA
  • Team Management
  • Catheterization
  • Microsoft Outlook Calendar
  • EHS

About Company

Company Logo

Your Strategic Partner for HR, Payroll & Headhunting Solutions

View Profile View Profile