Directeur de région CAUX-MANCHE HF)

Vous souhaitez occuper un poste clé à la fois stratégique et opérationnel au cœur des enjeux de la filière nucléaire

Vous avez lambition de piloter une région à forts enjeux humains économiques et de sûreté

Cette opportunité est faite pour vous !

Rejoignez-nous comme Responsable de Région CAUXMANCHE (H/F)

sur Saint-Valery-en-Caux (76)

Contexte du poste :

Dans le cadre dune réorganisation liée à une évolution interne nous recrutons un Responsable de Région CAUXMANCHE (H/F).

Ce poste joue un rôle central dans la sécurité des installations la performance économique la qualité de la relation client et le développement des activités régionales.

Le périmètre du poste :

Le poste couvre la région CAUX MANCHE vous serez hiérarchiquement rattaché au Directeur Délégué Délégation Services.

Vous assurez le management direct de 10 managers et pilotez en management indirect près de 280 collaborateurs répartis sur plusieurs sites.

Compte tenu de la nature opérationnelle du poste une mobilité régulière sur lensemble des sites est indispensable avec une forte présence terrain attendue sur les CNPE de Gravelines Paluel Penly et Flamanville.

Finalité du poste :

Piloter et développer les activités régionales en garantissant un niveau dexigence maximal en matière de sûreté nucléaire sécurité qualité et conformité réglementaire tout en assurant la performance économique et la cohésion sociale.

Missions et responsabilités :

Pilotage stratégique et économique

• Définir et déployer la stratégie régionale.

• Piloter la région et garantir la performance financière

Sûreté et sécurité

• Garantir le respect des exigences nucléaires QHSE et réglementaires

• Inscrire la sûreté comme priorité absolue et valeur non négociable

Management et leadership

• Manager des équipes multi-sites dans un environnement exigeant

• Fédérer développer les compétences et incarner une exemplarité managériale

Développement commercial et relation clients

• Développer des relations de confiance durables avec les clients

• Identifier et accompagner les opportunités de développement

Relations sociales

• Animer un climat social constructif et stable

• Être un interlocuteur crédible et engagé auprès des partenaires sociaux

Profil recherché :

Expertise et compétences

• Expertise en dans la maintenance notamment dans la tuyauterie et soudage dans le nucléaire (idéalement)

• Habilitations nucléaires

• Expérience confirmée en management multi-sites

• Compétences avérées en QHSE et en pilotage économique régional.

Qualités humaines

• Leadership naturel et fédérateur

• Rigueur exemplarité et sens des responsabilités

• Capacité de prise de décision et de communication

• Goût du terrain et vision stratégique

Indicateurs de succès

• Zéro incident de sûreté

• Performance économique durable

• Satisfaction clients élevée

• Stabilité sociale et engagement des équipes

Conditions du poste

• Localisation : Saint-Valery-en-Caux (76)

• Statut : Cadre

• Véhicule de fonction : catégorie C (type Peugeot 3008)

• Tickets restaurants OU indemnités de déplacement (IK repas hébergement) - Part variable - Participation - Plan épargne entreprise - Prime dancienneté - Prime vacances - Prévoyance - Mutuelle familiale *.

• *La part patronale des TR et de la mutuelle familiale est de 60%.

Pourquoi nous rejoindre

Parce que vous intégrerez un environnement à forte valeur ajoutée où votre leadership votre expertise et vos décisions auront un impact direct sur la sûreté la performance et lavenir de nos activités.

Envie de relever le défi Rejoignez-nous.

Notre entreprise :

Filiale du groupe ALTRAD forte de sa position de leader des services à lénergie ALTRAD ENDEL accompagne ses clients industriels en leur offrant les solutions techniques les plus appropriées pour répondre à leurs enjeux de performance.

Aujourdhui avec près de 200 ans dexpérience nos 4 665 collaborateurs sengagent à relever les défis les plus exigeants de lindustrie. Nous sommes présents à chaque étape de la chaîne de valeur des projets de la conception à la maintenance en mettant laccent sur la qualité et la satisfaction de nos clients.

ALTRAD ENDEL se distingue par la diversité de ses métiers opérant dans la plupart des secteurs industriels. Nous veillons à affirmer et à développer les talents de nos collaborateurs pour mettre à la disposition de nos clients les équipes ALTRAD ENDEL les plus expertes et les plus qualifiées.

Nos atouts : lengagement des équipes la compétence reconnue par nos clients notre position de leader en France et lappui dALTRAD pour nous développer à lexport.

Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ALTRAD ENDEL garantit légalité des chances pour tous.