Directeurrice de projets

Chez IPEDIS nous sommes convaincus que le numérique doit être accessible à toutes et tous. Depuis près de 20 ans nous accompagnons les organisations publiques et privées dans la mise en conformité et la transformation durable de leurs dispositifs digitaux (RGAA WCAG).

Société à taille humaine reconnue pour son expertise IPEDIS combine exigence opérationnelle engagement sociétal et excellence conseil.

Rattachée au dirigeant vous pilotez et développez le pôle Conseil en incarnant lexpertise IPEDIS auprès de nos clients stratégiques et en accompagnant la montée en puissance des consultants.

Vous êtes à la fois leader partenaire client et garant de la performance des projets dans un contexte de croissance maîtrisée.

Vos responsabilités :

Pilotage des projets & excellence opérationnelle

• Structurer et sécuriser les missions de conseil de lavant-vente à la restitution

• Être garante de la réussite des projets à engagement de résultat
  (qualité délais rentabilité satisfaction client)

• Suivre les KPI projets : staffing marges planning facturation

• Assurer la coordination entre les différents pôles internes

• Maintenir une relation de confiance durable avec les commanditaires

Relation client & développement business

• Accompagner léquipe commerciale en phase davant-vente

• Animer les relations avec les comptes clients clés et leurs comités de pilotage

• Contribuer au développement du chiffre daffaires du pôle Conseil

• Participer aux réponses aux appels doffres

• Développer et animer des partenariats stratégiques

• Représenter IPEDIS lors dévénements conférences ou rendez-vous marché

Management & accompagnement des équipes

• Manager coacher et faire grandir les consultants

• Intervenir aux moments clés des missions (kick-off structuration restitution)

• Évaluer les compétences identifier les besoins daccompagnement et de formation

• Conduire les entretiens de suivi (trimestriels annuels)

• Participer au recrutement et à lintégration des nouvelles recrues

• Mettre en place une culture de la performance bienveillante et exigeante

Conduite du changement Grands Comptes

• Cadrer et prioriser les dispositifs digitaux dans des schémas pluriannuels

• Définir les périmètres dintervention et les roadmaps daccessibilité

• Accompagner les clients dans le pilotage et la mise en œuvre des plans dactions

• Conduire des projets de transformation à forts enjeux organisationnels

Rayonnement & expertise accessibilité

• Contribuer à la production de contenus (articles publications)

• Participer à des webinars conférences ou événements IPEDIS

• Assurer une veille active sur laccessibilité numérique et ses évolutions