Pour cette mission dune durée de 6 mois minimum chez lun de nos clients un bailleur social basé à Rennes qui souhaite renforcer temporairement son pôle juridique et achats. Lobjectif est dappuyer léquipe juridique privée principalement en charge du traitement amiable et précontentieux des situations conflictuelles avec les locataires ainsi que de la préparation des dossiers en amont des procédures judiciaires.
Léquipe juridique est composée de 3 personnes (avec une répartition géographique des dossiers).
Prestation liée à la matière privée (assistanat privé) avec un degré dautonomie faible.
- Assistanat juridique pour aider sur la gestion de la boîte mails avec réponse de premier niveau
- Assurer le suivi des tableaux de suivi juridique
- Créer les bons de commande des commissaires de justice suivre la conformité des factures etc...
Qualifications :
Diplômé(e) dun Bac 2 ou Bac 3 vous justifiez dune première expérience professionnelle sur des tâches similaires dans la gestion administratif.
Vous avez idéalement une connaissance juridique.
Vous appréciez le travail en équipe avez une bonne capacité dadaptation.
Les atouts de votre personnalité qui vont faire la différence sur ce poste sont la rigueur le dynamisme et lorganisation.
Le petit plus : Votre enthousiasme à lidée de travailler au sein dune équipe soudée et engagée garantira votre succès sur ce poste au sein dEPSA.
Informations supplémentaires :
Chez EPSA GROUPE nous sommes portés par la conviction que lentreprise de demain sera responsable. Aujourdhui cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux sociétaux et environnementaux de nos société diversité et linclusion est au cœur de la stratégie dentreprise et EPSA sengage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous quimporte son genre son état de santé sa nationalité son sexe son orientation sexuelle son handicap etc. En effet EPSA place au cœur de ses enjeux le respect et la promotion de lépanouissement et laccomplissement de chacun.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Pour cette mission dune durée de 6 mois minimum chez lun de nos clients un bailleur social basé à Rennes qui souhaite renforcer temporairement son pôle juridique et achats. Lobjectif est dappuyer léquipe juridique privée principalement en charge du traitement amiable et précontentieux des situations...
Pour cette mission dune durée de 6 mois minimum chez lun de nos clients un bailleur social basé à Rennes qui souhaite renforcer temporairement son pôle juridique et achats. Lobjectif est dappuyer léquipe juridique privée principalement en charge du traitement amiable et précontentieux des situations conflictuelles avec les locataires ainsi que de la préparation des dossiers en amont des procédures judiciaires.
Léquipe juridique est composée de 3 personnes (avec une répartition géographique des dossiers).
Prestation liée à la matière privée (assistanat privé) avec un degré dautonomie faible.
- Assistanat juridique pour aider sur la gestion de la boîte mails avec réponse de premier niveau
- Assurer le suivi des tableaux de suivi juridique
- Créer les bons de commande des commissaires de justice suivre la conformité des factures etc...
Qualifications :
Diplômé(e) dun Bac 2 ou Bac 3 vous justifiez dune première expérience professionnelle sur des tâches similaires dans la gestion administratif.
Vous avez idéalement une connaissance juridique.
Vous appréciez le travail en équipe avez une bonne capacité dadaptation.
Les atouts de votre personnalité qui vont faire la différence sur ce poste sont la rigueur le dynamisme et lorganisation.
Le petit plus : Votre enthousiasme à lidée de travailler au sein dune équipe soudée et engagée garantira votre succès sur ce poste au sein dEPSA.
Informations supplémentaires :
Chez EPSA GROUPE nous sommes portés par la conviction que lentreprise de demain sera responsable. Aujourdhui cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux sociétaux et environnementaux de nos société diversité et linclusion est au cœur de la stratégie dentreprise et EPSA sengage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous quimporte son genre son état de santé sa nationalité son sexe son orientation sexuelle son handicap etc. En effet EPSA place au cœur de ses enjeux le respect et la promotion de lépanouissement et laccomplissement de chacun.
Remote Work :
No
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Full-time
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